第160章 国华电力
    跟初次来北京不同,那是工作,现在是借调。

    没有商务车接送,一切依靠自己的“十一路”。

    北京是个神奇的地方,神奇之处在于它很神奇,“东北的二人转”,“天津的快板”,在这里都能够生根发芽。

    首都国际机场下。

    余磊跟一个大学生一样,人生游戏重开,就像注销了一个抖音账号一样,简单,轻松。

    还是一个人,完全没有负担。

    倘若是个三十岁的女的,那她真的想一想了,因为这个年龄段是要结婚生子的,错过了,那可就真的没了。

    虽说现在科技发达,有什么“冻卵子”啥的,那也是说说,富人的游戏,以后这个娃娃质量到底咋样,没人敢保证。

    新技术就是这样,需要一批人作为“试验品”,卵子这个玩意,到成人没个一两代人,说不清楚。

    可是,谁等的了,一两代人呢?肯德基的鸡娃娃出生到上餐桌也就二十八天。

    说一下国华电力吧。

    地铁坐到四惠站。

    首都机场线,十号线,一号线。

    余磊拖着28寸行李箱走出首都国际机场站时,正逢早晚高峰。

    人多的,行李箱都拿不上去。

    磅!

    地铁1号线的人潮将他硬挤进车厢,真是“硬核”,高德地图持续为您导航,显示从四惠东到国华电力大楼只需步行15分钟。

    吧唧吧唧!

    两条腿都不带停的。

    但真正找到那栋灰色玻璃幕墙建筑时,天色已暗,人家下班了。

    保安不让进,只能周边找个如家,汉庭先住下了。

    借调就是这样,一遇到“钱”啥的,两边都不管了,感觉里外不是人了。

    打黑工?

    嗯。

    神华集团国华电力公司,发电行业的朋友们都晓得,“电网”不一定哦,人家不关心这个。

    它属于电力“四小豪门”。

    为啥呢?

    因为钱多多呗,基本上拿到火力发电厂的顶薪了,就算不是顶薪也是第一梯队了,前提是发电,投产。

    筹备时期,那收入真是烂到家了,不同厂的收入差距也不小,主要看“国华股份”占比,全资肯定不差,北海这种占比控股51%的,就麻烦了。

    两边前期都不愿意掏钱,那就“稀巴烂”,所以收入,待遇不能一概而论,毕业的学生们,都是夸夸其谈,就连里面上班的人都不一定搞得清楚。

    外面的人就知道待遇。

    上班的兄弟们都清楚,有时候莫名其妙的发几笔钱,自己都不晓得咋来的。

    财务是肯定知道的。

    百度,知乎,小红书,微信啥的N多托了,复制黏贴,“鸡蛋”边“鹅蛋”。

    收入体系复杂的很,不同工种的岗级确定,差异都很大的。

    第一年收入不能超过四点五万,就是这么多。

    因为国华电力是神华集团的全资子公司,所以煤价格有优势。

    它的简介说的很明白。

    依托神华集团煤、电、路、港、航一体化的资源优势,按照“点、线、面”相结合的方针策略,致力于打造“低碳环保、技术领先、世界一流的数字电站”,重点在坑口、港口、路口和负荷中心建设了一批高效率、高参数、大容量火电机组,2011年度发电量达到1786亿千瓦时。

    一切建设都要围绕着“煤”。

    神华集团就不用说了“煤老大”,储备量大,优质煤矿多。

    公司主要业务范围包括:电力项目投资、开发及经营管理;发电和供热生产和销售;新能源项目的开发、生产及经营管理;电力能源项目咨询;环保技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务。

    简单的说,就是集中在大型“燃煤”发电,兼顾供热。至于燃气机组,新能源,环保啥的都不是主业。

    发电厂累吗?

    不一定,有的可能轻松,有的累,老厂人多轻松点,但是,但是…但是,国华电力很累,休假不固定,甚至经常假期没得。

    跟老婆,家人,“吃饭”,“休假”放鸽子是常识,外人不理解啊,以为你不守信用,不君子,是小人啊。

    可是,就是这么夸张,一个电话要加班,上班,下班开会这事经常干。

    凌晨三四点钟,给你搞补习班,学政治,搞思想,“哇撒”,绝了。

    为啥大家没怨言呢?

    有,大大的有。

    但是抱怨为什么引不起民愤呢?因为工资,尤其是年终奖一发,大家伙就安生了,看在“钱”的份上,笑嘻嘻的。

    人就是这样,斗米折腰。

    在企业的发展过程中,国华电力形成了特色鲜明的企业文化,并提出了“六更

本章未完,请点击下一页继续阅读>>