热点依旧散乱！
央企合并吸引了大量资金！
前几个交易日的热点已经退居二线！
前期的僵尸高标股卷土重来！
总的来说，味同嚼蜡！
短线依旧紧盯高标股！快进快出！
中线精选，不可以盲目入市！
持续关注同花顺热榜！！
这一天，你要短线出局！
特别是如果你在大阳线那天进入的仓位，无论是否亏损，出局观望！
这一天之所以出局，因为图形是标准小破位！
准确度很高！
多复盘就知道了！
【书中人物，时间，事件，国
老六接到了柳眉的传呼！
只有一个接字！！
“王经理身体不舒服？？不想抗太多压力？”
“这是医生的建议！”
“早说嘛！！！！我还以为你们试探我呢！！！”
“要我当经理可以，不过我可以提几个要求吗？”
“说说看，老六！”
庆云又点了一支！
“假设我接了，我的工资是多少？”
“安经理你说吧！”
庆云看了看安姐！
“底薪2800，奖金1600，电话补助200，岗位补贴500，年终奖……”
老六皱了皱眉，不太高啊！也行吧！
【有人说，90年代中期，没这么高的工资，实话告诉你，有！很多外企借东凤进入内地，薪水多得你想不到！
“说实话，我上位，会增加办事处一笔不小的开支！”
“办事处现在比较困难，就不要雪上加霜了！我继续拿1500薪水！”
“我的唯一要求是，王涛经理继续担任经理，但是不再享有决定权！我有最终决定权！所有决策，提前跟我沟通，我不同意，不能执行！”
“这个策略，不必发通告，我们几个人知道就行了！王经理的面子还是要维护的！”
“我就这个要求！如果觉得可以，再谈下一步！”
王涛，庆云愣住了！
王涛五味杂陈！
庆云一拍脑袋！
“好办法……好办法！！”
一个小时后，所有细节基本敲定！
办事处人事一切都不改变！！！
老六是副经理行使经理职责！拥有政策，人事最终决定权！
具体事务，王涛执行！
老六依然是甩手掌柜！拿1500工资！
中午，四个人一起小聚！
“老六，你为何就这么不愿意当经理？”
庆云知道，老六完全可以谁的面子也不给，直接接受经理职位！
老六笑了笑，自己身后有个仓库的事，办事处的人都不知道！也没必要让他们知道！
自己也曾想专职做一把经理，但是仔细思考之后，暂时还是兼职好一点！
走一步看一步！
老六不喜欢受约束的生活！
“总监，我是你的兵，虽然是兼职，也是你手下的人，一切以大局为重！”
老六没有明说，给了王涛面子，实际是给了你总监面子！
真要是把王涛从经理位置上拿下，总监是要担责任的！
实际上，老六低估了总监的手腕！
如果不是老六背后有人支持，总监会毫不犹豫把王涛，老六一起干掉！
毕竟他总监是总经理的人！
惩罚是免不了的！
但是不至于被炒鱿鱼！
现在的中庸方案，比前一个中庸方案还要中庸！
彼此都有台阶！！
无形中，总监对老六也有了好感！
这人不是对手，最起码不是敌人！
总监庆云吃完饭就走了！
老六跟王涛去机场送别庆云！
庆云也没多说，该谈的，中午小聚都谈了！
至于王涛跟老六如何管理办事处，那是他俩的事！
庆云只要结果！
那就是月底的销量！
“你是副经理！”
王涛深以为然！
第二天，举行特别例会！
刚上班，财务经理安姐就接到总公司传真！
老六副经理薪水加500！
会议宣布了几条新政策！
所有人员业绩考核指标恢复到10月份数据！
也就是没有大幅度提升任务的那个月！
完不