第二百一十九章 解密与好感度
拎着巨大的铁锅掂量着,右手挥舞着冒烟的铲子,油烟蒸腾上天花板,象是鱼鳞云那样铺散开。

    齐林在炒菜。

    “我为什么会过来炒菜啊————”齐林真的有点无奈了,然而这句喃喃自语让他吸入了大量油烟,脖子发痒发痛了起来。

    “咳咳咳————”

    “菜好了没菜好了没齐处?”林雀用手扇着鼻子进来,“哇好呛————你炒菜没先焯水么?”

    “我焯了————”

    “唉这个是脏话不可以说哦————”

    “————”齐林默默为对方的脑回路捂了捂额头,“这就是你说的刷好感?”

    “那不然呢?留守乡村大爷,一不求名二不求财,求的就是这份温情啊。”林雀低头也咳嗽了两声,“学着点吧你————!”

    “所以对方对我们有好感没?”

    “呃————刚才其实挺有的,但是他万一看到自己的厨房失火就说不定了————”

    “没失火呢。”齐林又颠勺,“现在什么进度?”

    “进度————百分之六十?”

    “还有数据化呈现?”齐林只得苦中作乐了,“不过这个数值听起来不是很高啊。”

    “拜托,过半了过半了,你要知道这是一位呆在山村,坚守破除封建迷信的任务几十年,最大的爱好也只是看电视,而且把《西游记》翻过来覆过去看了上百遍的上世纪退伍老兵!”

    “————”齐林听着这一大串头衔,只觉得有点头大,同时感叹任务之艰辛。

    虽然“刷好感”这一口号是他提出来的,但是具体如何实施只能请教传说中的情感专家,林雀大师。

    大师强调指出,重点申明,获得一个人的信赖一定不能走强势路线,要知道治水宜疏不宜堵的基本道理;同时聚焦关键任务和内核指标,要彻底落实叶支书的信赖,才有可能得到更多的信息,这是个吃软不吃硬的老头;

    最后,要明确责任分工,将各项工作任务细分到具体岗位与个人————说句人话就是齐林去替人干粗活,草木去哄她爷爷,林雀在旁边煽风点火————

    “怎么能叫煽风点火呢?我这叫推波助澜,用词不恰当!”林雀抗议。

    “好好好推波助澜。”齐林又咳嗽了两声,“那有没有百分之六十的阶段性成果呢?”

    “恩————暂时没有得到太多,不然显得目的性太强。”林雀突然蹦跶到齐林身边,神秘兮兮道,“但我们还是获得了一个巨大的猛料。”

    “什么猛料。”齐林挥铲子的动作停了下来。

    “草木陪叶支书重刷西游记的时候,顺嘴提问了一句,那些人”是不是还在山里。”

    “那些人————”

    齐林猛的反应过来。

    草木这一手提的时机真是恰到好处,因为他们此行最为担心的不只有腾根,还有来自未知势力的威胁。

    而当初带草木出村,构建虚假山鸡村领域,引爆蛊毒造成巨大灾害的那支势力————便是最为危险的一方。

    据草木的记忆残留,那帮外来者还潜伏在村落里————而齐林也担忧过,他们此刻究竟在哪?

    “叶支书怎么说?”他压低声音道。

    “他什么具体的都没说。”林雀耸了耸肩。

    “那算什么猛料?”齐林无奈。

    “但他当时拍了拍草木的头顶,这么说的,”林雀开始仿真刚才的场面,垫起脚尖试图伸手摸齐林的头,同时她的语气故意压的嘶哑:“放心,他们不可能再做什么了。”

    齐林陷入了沉思。

    这句话从某种意义上确实能算猛料————叶支书如此有信心的原因,是因为已经把他们驱逐了?

    还是说,另一种更可怕的猜想。

    那些人都已经————

    “你有没有闻到什么味道?”林雀突然皱了皱鼻子。

    “————!”齐林猛的颠起了勺。

    “好吧,叶支书的好感度下降到百分之五十九了————”