第56章 神清气爽的刘思健
    李飞正在吃饭,就接到了许观雍的电话。

    下一秒,他就差点噎住。

    “你的意思是叫我去星野上班?”

    “不是,我现在在鑫隆这边挺自由的,挣得也不算少。”

    “哦~你说的也有道理,那明天见面说吧。”

    二人已经提前约好,一块去小酒馆看阅兵式。

    ……

    许观雍怒其不爭,鑫隆马上就散摊子了。

    李飞只能跟著陈凯另起炉灶。

    但关键是,这样做意义不大,要不然前世李飞不会从中介又跳到了机构。

    而且许观雍还有另外一个打算,早点跟李飞共事,培养一下两人的默契。

    起码前世来讲,他跟李飞,从同事来讲,工作配合的时候比较舒心。

    从好友来讲,两人性格脾气也对胃口。

    所以乾脆早点玩到一块。

    许观雍也在考虑以后,他不可能永远在星野待著。

    而按照现在自己的能力来做选择,大概率以后还是会自己单干。

    但不论干什么,身边总得有一帮信得过有默契的伙计。

    一个就在跟前,另外一个就在电话的跟前。

    不过想这些有些为时尚早,现在自己连第一桶金都没有。

    不要说第一桶金,现在手头剩不到800块钱。

    捱到十號,还得省吃俭用一点。

    许观雍和程功吃完饭回到办公室,已经是2点出头。

    刚回来就听一帮子同事神情各异。

    有的是真佩服:“刘思健不愧是最猛新人,他也被叫进去了。”

    有的是真嫉妒:“他资歷够吗?他就进去。陈总现在是不拘一格降人才了?”

    有的是真羡慕:“哎,年纪轻轻的,业绩又好,前途又光明,人比人气死人,真的是……”

    .......

    许观雍听著不对劲,走到左佳瑶旁边,低声问道:“瑶瑶,这是什么情况?”

    左佳瑶明显很满意许观雍的自觉,“瑶瑶”这个称呼果然听起来比“瑶姐”顺耳。

    “成哥出来以后,领导就又叫了丽霞姐他们团队的刘芳、和我们团队的杨建章。”

    许观雍听著这两个名字,暗暗点头,这两个人虽然业绩並不属於第一梯队。

    但从业时间很长,而且都有各自的资源。

    业绩比成弓这批头部业绩也就差一些,並不是不可追赶的程度。

    所以在这个关键节点被领导叫进去。

    很有可能也是说的竞聘团队经理的事情。

    “然后现在就是刘思健也被领导叫进去了,所以大家这才討论得热火朝天。”

    许观雍听清楚了什么意思,但他仔细回忆了一下前世,印象当中好像当时星野没有刘思健这个团队经理。

    就在外面討论得热烈时。

    陈金的办公室。

    刘思健正半个屁股坐在椅子上,听著领导的教诲。

    “思健,这些新人中,我最看重的就是你的发展。

    业绩是业务部成立以来新人中最猛的,同时风险控制的水平从目前来看还算不错。”

    陈金依照著刘思健的业绩数据,进行著鼓励。

    “因为你入职还不满一年,所以没有办法竞聘团队经理,但是,我敢跟你承诺。

    等你满一年之后,如果你的业绩表现一如既往的优秀,下次扩招,绝对有你的一个名额。”

    刘思健恭敬地頷首点头,多数时候是陈金在说,他在听。

    “昨天晚上你是提交了两个客户吗?”陈金话锋一转,突然问道。

    “是的,陈总!”

    “资质怎么样?预估能批多少?”

    “我估摸著,50左右。”刘思健特意往高的稍稍高估了一点。

    现在这个时候不能说丧气话,而且领导也问的是“预估”。

    陈金听到刘思健的回答,满意地点了点头,“不错不错,不出意外的话,今天应该在所有客户经理榜单上,能进前五。”

    陈金要求的也不高,这段时间只要有能让他露脸的业绩就行。

    现在已经下午了,现在系统的业绩实时排名里,第一也才放了30万。

    而且各业务部责人群里的聊天记录说,今天业绩普遍都不太行,这跟马上放的三天小长假也有很大的关係。

    刘思健有些小激动,他在全国日排名最好的成绩是第14。

    那天他个人累计放款80万。

    “现在业务部处於扩张期,其实以你的业绩来说,是完全可以竞聘团队经理,但唯一的问题就是,入职不满一年。”

    陈金开始给刘思健灌鸡汤,“后续的业绩一定要保持,明年年中还会有一次扩编的机会

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