以让他们接触到未来工作中的麻烦，让他们了解对应工作的艰辛，这些都是宝贵的经验！”安无恙补充。

    周明一时间恍然大悟，好像安无恙说得对！

    “那安总准备安排多少人过来？”周明询问。

    “你们那边需要多少人？”安无恙反问。

    周明稍作思考，“如果参考最低时薪23元计算，我们可以要二十人。”

    最低时薪？

    安无恙略微皱眉。

    “你们那边给护理人员定的工资是多少？”安无恙询问。

    周明如实回答的说著，“全职人员的基础工资六千，加上奖金，夜班补贴，加班费等等，如果一个月全勤，那基本可以过万。”

    安无恙稍微鬆了一口气，这一个工资还不算太苛刻。

    “那实习人员为什么只给最低时薪？”安无恙询问。

    “咳咳！”周明略微尷尬，“我们目前没有实习生，我刚刚恍然以为是在给我们医院引入实习生，所以下意识的报了最低时薪。”

    安无恙愣住！

    好好好！

    这个傢伙是不是一不小心说出了什么不应该说的话？

    “我等会去发一个通知，我们五更天系的企业沿用五更天的薪资標准，最低时薪至少为30元，並且遵守加班工资规定。”安无恙快速的说明。

    周明立刻肯定的回答，“没问题，安总。”

    周明答应得如此爽快，那是因为睿智项目的人员工资不需要西川人民医院承担，而是由睿智医药研发公司承担。

    “行了行了，我等会儿把伊斯特索福特学院校长林东源的名片推送给你，你们加一下好友，从而方便对接实习生的事情。”安无恙补充的说明。

    “好的。”周明表明收到。

    安无恙和周明结束通话，他將对应结果告诉给林东源。

    同时对应的名额，將全部分给大四即將毕业的学生，並且最长实习期也是三个月，但一年进行四次，相当於一年最多有八十个名额。

    面对安无恙的说辞，林东源自然是喜出望外，毕竟他们伊斯特索福特学院又捞到了八十个实习名额，並且是时薪最低三十元，同时还愿意支付加班工资的实习岗位。

    这种好事情不值得开心吗？

    “安总，关於这一次实习生的合作，我们召开一个校內发布会，將好消息告诉同学们如何？”林东源试探的询问。

    在安无恙回答之前，统子哥先一步发出提示。

    ……

    『叮！』

    『隨机事件：预选班与人才！』

    『宿主的善意温暖了冷酷的人才筛选规则，原本冰冷的预选班合作项目也有一丝人性的温暖。』

    『事件要求：联合伊斯特索福特学院召开校內发布会。』

    『事件奖励：五更天將通过预选班合作项目获得更多与更关键的人才！』

    ……

    安无恙快速的看完了统子哥发出的提示信息，他的眼中露出了笑意。

    这还真是：有心栽不开，无心插柳柳成荫！

    (本章完)