就要承担相应的责任。”

    “公司里并不缺他们这样老黄牛的角色，但也并不是谁都会做出同样的选择。我们设计的评判标准是唯才是用，能者多得。谁的技术更强、谁有新点子，谁就来负责这个项目。升职加薪按照贡献配比，他刚刚提到鹰隼系统，这个项目在成功之后每一位主要研发成员都获得了过百万的年终奖。他之所以没有拿到同等数额的奖励，那是因为在研发过程里，他并不是参与研发的核心团队人员之一。”

    陆璃若有所思。

    许舒叹了口气：“你说得对，他确实矛盾。一方面勤勤恳恳，但一方面也嫉妒别人的才华。总想着达到和其他人一样的成就，但自己却没有那样的能力。所以把自己的不满全部发泄到别人身上，发泄到公司和公司制度上。如果他愿意理性地想一想，会发现这一切并没有他假想出来的那么不合理。说实话，他的前途是被自己葬送的。”

    陆璃挑了挑眉，没有接许舒的话。

    其实她想说，那公司难道就一点问题也没有吗？虽然是唯才是用，可是这个原则下设定的制度就一定完全合理吗？

    归根结底来说，对待这些员工是否可以更宽容呢？

    但她知道自己的立场，把这些话咽回了肚子里。

    出了公司门，燕都的秋日阳光毫不吝啬地洒下，陆璃伸手挡住以免晃眼。

    许舒从她身后冒出来，不知道从哪变了一瓶陈皮茶饮料塞给她。

    陆璃打开车门的手停下：“这什么？”

    许舒眼角眉梢都带笑，比阳光更耀眼：“公司特产，还挺好喝，养生还解渴。犒劳一下嘴皮子磨破辛苦一上午的陆大律师。”

    陆璃歪头看她，饶有兴趣地说：“你已经进化到养生的年纪了吗？不会保温杯里泡枸杞吧？”

    许舒无语：“没有。而且养生怎么了？此时不养生更待何时？等老了就晚了……我泡的是菊花。”

    陆璃难以抑制地笑出声来。

    她摇下车窗向许舒招手告别：“回去吧，谢谢你的橘子皮水！”

    “开车慢点！还有那东西叫陈皮茶！”