哪怕是最底层的小领导都不行！

    也就是说，如果有人想通过其中一个工厂的管理人员的裙带关系，来这个工厂上班，那是可以被介绍进来的。

    但你要做好心理准备，你只要来到了这个工厂，就只能做最基层的工作，永远不会被提干，就算你再有能力都不行。

    那就被断绝了晋升的途径。如果你不服，觉着自己很有能力，很有本事，这个规定对你不公平，那你也可以不来这个工厂上班啊，又没人逼着你来这里工作！

    陈松自己心里也清楚，就算是立下这样的规定，也不能完全杜绝裙带关系。

    比如，某个厂长想把某个亲戚带进陈松的工厂里来上班，那也不一定非要来自己的工厂里上班啊，这个厂长可以和另一个厂长互相勾连。

    我可以把你的亲戚弄进我的工厂里来上班，你也帮我把我亲戚放进你的工厂里去上班，这样对咱俩都有好处，而且还不会影响这些亲戚的提升前景。

    这样就可以规避这个规定了。

    任何规定都有漏洞，就算是法Ｌ都是如此，做不到尽善尽美，有空子可钻，更何况是陈松自己的私人公司了。

    陈松只能尽力去避免这些事，但也做不到完全杜绝这些事情。