厂办收到刘海中关于易中海扣留抚养费的报告后，将此转交人事科主任王有余处理。
王有余看到报告后皱眉，正准备让人通知车间主任郭通时，曹旭来访。
王有余让曹旭自己倒茶，并吩咐杨为民去找郭通。
杨为民虽对曹旭的身份感到惊讶，但还是照做。
曹旭询问杨为民的工作情况，王有余解释杨为民是刚分配来的文员，负责档案管理，与曹旭同校但大一届。
去年毕业的杨为民，经历了一年等待才分配到工作，展现出了惊人的耐心。
王有余提及此事，引起了曹旭的注意。
王有余提到杨为民的名字，曹旭感到些许惊讶，尽管他不认识杨为民，但对这个名字并不陌生。
原剧中，杨为民是海王于海棠的前男友，虽只在台词**现，但如今看来，他精神焕发。
曹旭对杨为民的评价是：个头虽矮了些，颜值和身材都不及自己，但在与他人比较之下，依旧表现出色，应能觅得一个优秀的伴侣。
曹旭这次来访，带着回执单，由孙主任指派来交给王有余。
递交完文件后，王有余开始盯着眼前的这位旧友之子，开始了批评与规劝。
王有余表示不解，曹旭如何能在父亲如此和气的教诲下，行事风格如此独特。
曹旭则回应称所做之事均为维护工厂利益的好事。
但王有余提醒他要小心行事，不要被人利用。
提及退婚之事，王有余表示理解他的怨气，并劝他放下仇恨。
同时警告他要小心李怀德这个人。
最后，曹旭询问王有余与李怀德的关系，王有余表示只是同事间的点头之交。
“王主任，您与杨厂长的关系只是点头之交吗？”
王有余脸色严肃地询问。
曹旭回应道：“王主任，我之前跟您提过的那些话，您还记得吗？我是局里派下来的人事科长，与其他人的关系并不会影响我的工作。”
曹旭接着问：“易中海的事情，您知道么？”
王有余答：“知道，当时我也在场。”
曹旭不假思索地提问：“如果这件事交给你们保卫科处理，你们会提出怎样的处理意见？”
王有余回答：“我们会提议全场通报批评，并把他调出施工车间。”
此时，杨有为敲门进来，告知曹旭：“主任，四车间的郭主任来了。”
曹旭站起来，将椅子放回原位。
他对王主任说：“王主任，您先忙。”
广播站下午五点发布了一条重要消息：四车间的八级钳工易中海因违反厂规，将被暂停所有工作，调到后勤环卫科，期间工资待遇与环卫科职工相同。
这一消息在轧钢厂引起轩然大波。
第四车间的人们纷纷寻找易中海，想知道具体发生了什么。
消息的真实性无人怀疑，但具体违反了哪条厂规却无人知晓，引发了人们的好奇心。
找不到易中海的人找到了车间主任郭大撇子。
郭大撇子对易中海和刘海中早有不满，认为他们不积极履行带徒弟的职责，导致车间在评比中总是落后。
他平时就试图找易中海的错处，但易中海总能巧妙避开。
当王主任谈及此事时，郭大撇子表示要剔除易中海这个无德无信之人。
他明白自己不能公开传话，但相信易中海与刘海中的矛盾可以被人利用。
"别再向我提问，我真的不清楚。
"
在对话间，他的视线转向了远处的刘海中。
"刘海中师傅与易中海同住一院，你们或许可以向他询问详情。
"
曹旭听到广播里的消息，内心不禁暗喜。
易中海身为八级钳工，在当前用人之际，本以为工厂会给他一个通报批评就算完事，没想到竟然将他逐出车间。
不仅如此，还把他调到了后勤环卫部门，那里的工作内容他可是一清二楚——无非是清扫街道、处理车间垃圾，甚至可能涉及清理厕所的工作。
更糟糕的是，他的薪资待遇竟然与环卫部门的普通员工无异，这意味着易中海的月薪只有二十八块，仅比秦淮茹的二十七块五多五毛。
易绝户，这就是你算计我的下场。
放心，等你扫厕所的时候，我会让你多喝热水。
当厂里的员工还在议论易中海受罚的消息时，广播站再次发布消息。
"经过工厂保卫科的调查，许大茂举报何雨柱损失公家财产一事确实属实。
"
"厂领导赞扬许大茂敢于与错误行为作斗争的精神，特此提升他为宣传科预备干事，希望大家以许大茂为榜样学习。