巅峰艾弗森完全能信赖！
他随即召集活sai队管理层开会。
会议室内，活sai队管理层齐聚一堂。
气氛有些凝重又尴尬。
收购消息突如其来，许多管理者刚知晓即发现交易完成。
新老板出现，员工心中各怀鬼胎。
年轻员工期待未来，眼神里带着一丝忐忑。
老资格者则显得淡定，想先听听新老板打算。
迈克尔·库里心情微紧。
上赛季结束时，原主帅菲利普·桑德斯辞职。
迈克尔·库里身为昔日队长，被委任为新任主教练。
他没有执教经验，格外珍惜这次机遇。
但新老板登场，让一切充满不确定。
王柏一扫视，球队重要管理如首席财务官、首席球探、助理总经理、主教练、首席训练师悉数在场。
其中大多数王柏无意更换，维持现状即可。
他唯一打算调整的是总经理和主教练职位。
他将亲自兼任这两个角色。
理由在于自己需操控交易完成系统任务，只有总经理角色完全掌控交易权。
主教练更重要，系统限定首发五人场均上场时间必须保持，只有亲自掌控才能确保达标。
总经理职位空缺时，前任见球队已被卖出立即辞职。
主教练位置暂由迈克尔·库里暂守。
“嘿，迈克尔，新赛季主教练位置由我直接接管。
你做我的首席助理教练与执行教练，怎么样，愿意吗？”
听闻主教练被取代，迈克尔·库里心底一凉。
但听到助理教练职位，又稍微释怀，选择接受。
毕竟他还是个零经验菜鸟，这样正好积累经验。
联盟里大多数成功教练都从助理做起，甚至离职后也会重归助理岗位。
“很好。”王柏笑道。
“总经理我自己来，但我需要个牛掰的助理总经理！”
他转头看向旁边一位黑发华裔女性——曾又菱。
“啊，是我吗？”她紧张地问。
曾又菱大学毕业两年时间，加入活sai队总经理助理团队，但经验尚浅。
前总经理离职后，大部分助理被带走，缺人之际，她才被拉入会议。
“我很期待！”王柏微笑肯定。
曾又菱清秀的外表在众多外籍人员中格外显眼，让王柏仿佛见到了同胞。
“我会尽力！”曾又菱答应。
对她而言，这绝佳机会。
毕竟过去几年她努力工作，能力不容小觑。
确立核心人选后，其他岗位无须过分操心。
王柏简单交代后，宣布会议结束。
只留下曾又菱和迈克尔·库里两人。
王柏交代曾又菱和首席球探一同列出联盟中所有33岁及以上的球员名单。
虽然不知王柏具体计划，她也立即动身执行。
同时，他让迈克尔·库里整理出现有活sai队阵容。
中锋：安东尼奥·麦克戴斯、夸梅·布琅。
大前锋：拉希德·华莱士、阿米尔·约翰逊。
小前锋：泰夏安·普林斯、沃特·赫尔曼、杰森·麦克希尔。
得分后卫：理查德·汉密尔顿、罗德尼·斯塔基、阿隆·阿弗拉罗。
控球后卫：昌西·比卢普斯。
其中符合33岁规则仅拉希德·华莱士与安东尼奥·麦克戴斯。
拉希德·华莱士，外号“怒吼天尊”，攻防全面无敌。
进攻灵活，内线脚步细腻，中远投也相当稳健。
防守能抗内线也能协防，堪称全能。
03-04赛季活sai队冠军背后，正是他和本·华莱士的铁血内线组合不可或缺。
毫无疑问，他是王柏“铁血硬汉”特性的第二人选。
而安东尼奥·麦克戴斯巅峰时也是明星球员，场均20+10。
但作为95年榜眼秀，名气平平。
功底扎实，但似乎总差那点感觉。
王柏对他有所犹豫。
因为心中另有选择——本·华莱士！
联盟中铁血硬汉的代名词。
他出色的力量、体能、篮板和协防，几乎就是特性量身打造。
更别提巅峰期他与怒吼天尊携手一同夺冠的佳话。
效率惊人。
曾又菱效率极高，第二天就提交了大名单。
王柏满意点头。
休赛期交易高峰已临，需尽快确定阵容。
但看完名单，不禁眉头