第136章:走上正轨
    第136章:走上正轨

    陈先生接着说道:“不过申请材料准备起来也不是个轻松事儿,得把项目规划、预算明细、预期效益这些都梳理清楚,大家都得帮忙想想办法,看怎么能把材料准备得妥妥当当。”

    

    许大茂推推眼镜,说道:“我觉得咱们可以分工合作,我和秦淮茹对四合院文化这块比较熟,负责整理项目中关于文化特色、传承与发展规划这部分内容。”

    

    秦淮茹点头应道:“行,我这边没问题。对了,还得把咱们四合院这些年积累的文化成果、活动资料也整理进去,能增加申请的说服力。”

    

    傻柱挠挠头说:“那我能干点啥?这种文绉绉准备材料的事儿我不太擅长啊。”

    

    陈先生笑了笑:“傻柱师傅,您也别谦虚,您对四合院的生活细节熟悉呀,咱们这项目以后也是要还原四合院生活场景的,您就负责提供一些生活场景布置、日常活动安排之类的素材,这对体现项目的真实性和特色可重要了。”

    

    傻柱一听,乐了:“嘿,这个我行!我天天在四合院生活,那些老物件怎么摆放,邻里之间平时都干啥,我清楚着呢!”

    

    三大爷慢悠悠地说:“申请材料里财务预算这块可得精确,我对数字比较敏感,我来负责整理预算明细这部分,确保每一笔钱都算得清清楚楚。”

    

    易中海点点头,说道:“大家分工明确就好,这补贴要是能申请下来,对项目帮助可不小。不过话说回来,这装修设计方案虽然通过了,施工过程中还得有人盯着,确保能按设计方案来,不能走样。”

    

    二大爷连忙接话:“易中海,这事儿交给我。我平时就爱操心这些,施工的时候我天天去盯着,保证不出岔子。”

    

    许大茂提醒道:“二大爷,施工安全也得注意啊,得让施工队做好防护措施,可别再出啥意外。”

    

    二大爷拍着胸脯保证:“放心吧,我心里有数。我会让他们严格按照安全规范施工的。”

    

    这时,一位居民突然说道:“咱们这项目以后运营起来,人员招聘也是个事儿啊,是用当地人还是从咱们四合院调人过去呢?”

    

    秦淮茹思考了一下,说道:“我觉得可以两者结合。一些关键的文化讲解、活动组织岗位,从咱们四合院调人过去,能保证文化的原汁原味。其他服务类岗位,可以在当地招聘,再由咱们的人进行培训。”

    

    陈先生表示赞同:“秦女士这个提议好,这样既能保证文化传承,又能解决当地部分就业问题,还能节省成本。”

    

    傻柱又问道:“那咱们调过去的人,待遇啥的怎么算啊?不能让大家吃亏不是。”

    

    陈先生说道:“这个好说,咱们可以制定一个合理的薪酬体系,根据岗位重要性、工作强度来确定待遇,肯定不会亏待大家。而且过去工作的人,还能有一些补贴,毕竟要离开家到外地工作。”

    

    易中海说道:“那就这么定了,大家先把申请材料准备好。二大爷你盯着装修施工,有啥问题及时反馈。关于人员招聘和薪酬体系,陈先生你和秦淮茹再仔细商量商量,拿出个具体方案来。”

    

    众人纷纷应下,各自忙碌起来。几天后,大家又聚在一起讨论申请材料的准备情况。

    

    许大茂说道:“文化特色和规划这部分我们已经整理得差不多了,把四合院的历史渊源、文化内涵,还有未来在体验中心的展示方式都写得清清楚楚。”

    

    秦淮茹接着说:“对,还加了一些以前举办文化活动的照片和视频资料,让审核的人能更直观地感受到四合院文化的魅力。”

    

    三大爷推了推眼镜,说道:“财务预算明细我也弄好了,启动资金怎么花,后续运营成本,还有预期收益,都详细列出来了。不过有些数据还得和陈先生这边再核对一下。”

    

    陈先生点点头:“行,三大爷,咱们等会儿就核对。傻柱师傅,你那边生活场景素材准备得咋样了?”

    

    傻柱嘿嘿一笑:“早准备好了!从屋里的老家具摆放,到院子里种花种草的位置,还有邻里间聊天、下棋的场景,我都写得明明白白,保准让体验中心跟咱四合院一个味儿!”

    

    陈先生高兴地说:“好,大家准备得都很充分。那咱们再一起把材料梳理一遍,确保没有遗漏和错误,争取一次通过申请。”

    

    就在大家专心梳理申请材料的时候,负责照顾老宋的居民匆匆跑来,喘着气说:“不好了,老宋术后恢复不太好,又

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