第23章 恶意蔓延
 

    他的声音温和有礼,目光扫过全场,最后在李晓梅(张桀)身上停留了半秒,笑容不变,眼神深处却似乎闪过一丝难以捉摸的意味。

    

    王琳站在他身后,低着头,看不清表情,但紧握的双拳暴露了她此刻的心情。

    

    暂时休息?

    

    李晓梅(张桀)冷笑。

    

    这不过是体面点的说法,恐怕是被架空或者降职了。

    

    看来那份“证据”还是起了作用,只是没达到他的预期。

    

    这个孙建明……是来摘桃子的?还是上面派来收拾残局,顺便敲打不听话的棋子的?

    

    孙建明很快展现了他的“和气”。

    

    他挨个工位与员工们“亲切”交谈,嘘寒问暖,一副平易近人的样子。

    

    轮到李晓梅(张桀)时,他笑得更加和煦。

    

    “小李是吧?年轻人,有干劲是好事。不过办公室环境也很重要,我看你这个位置,对着走廊,人来人往的,不太利于集中精神工作啊。”

    

    李晓梅(张桀)心里一哂,来了。

    

    果然,孙建明话锋一转。

    

    “这样吧,我看最里面那个角落的位置不错,安静。你先把那边堆着的旧文件整理一下,分门别类归档。也算是熟悉一下咱们部门的历史资料,对吧?”

    

    他指了指办公室最深处,一个几乎被遗忘的角落。

    

    那里堆着半人高的纸箱,落满了灰尘,一看就是积压了不知道多少年的废弃文件。

    

    这哪是安排工作,这分明是流放。

    

    周围的同事们,眼神各异。

    

    有同情,但更多的是松了一口气,仿佛麻烦终于被转移到了别处。

    

    莉莉嘴角那抹幸灾乐祸的笑意,毫不掩饰。

    

    “好的,孙主管。”

    

    李晓梅(张桀)露出一个“感激涕零”的表情,声音却平静无波。

    

    他知道,反驳没用。

    

    这个孙建明,是个笑面虎,比王琳那种直来直去的刻薄更难对付。

    

    他尝试着用过去对付那些下属或者合作伙伴的手段。

    

    比如,在孙建明来“关心”他整理进度时,他“不经意”地提起自己认识某个集团高层的亲戚(当然是瞎编的)。

    

    孙建明只是笑了笑:“哦?那挺好,年轻人多点人脉总是好的。不过工作还是要靠自己努力,对吧?先把这些文件整理好,这可是基础。”

    

    油盐不进。

    

    他又尝试着用眼神传递一些“你懂的”暗示,甚至在一次汇报整理进度时,夹带了一句关于“市场部之前某些账目似乎有些混乱”的试探。

    

    孙建明脸上的笑容甚至都没变一下,只是端起茶杯,轻轻吹了吹热气。

    

    “是吗?那正好,小李你整理文件的时候,多留心一下,发现什么问题,及时跟我汇报。我这人,最讲究规矩了。”

    

    他的语气坦荡得仿佛真的是在关心公司账目。

    

    李晓梅(张桀)的心沉了下去。

    

    他的那些手段,那些在过去商场上无往不利的暗示、威慑、拉拢、分化……在这个孙建明面前,就像是打在了棉花上,完全不起作用。

    

    对方似乎早就看穿了他,并且做好了万全的准备。

    

    在这个该死的地狱里,他过去赖以生存的权谋和手腕,效果大打折扣,甚至可能适得其反。

    

    他第一次感觉到了真正的束手无策。

    

    不是打不过,而是根本找不到发力点。

    

    就像一拳打在虚空,只有无尽的脱力感。

    

    【系统提示:“共情指标:体验‘功劳被抢,黑锅被背’的无力感。”】

    

    冰冷的提示音适时响起,像是在嘲笑他的困境。

    

    操!

    

    老子还没开始抢功劳,就先体验背黑锅了是吧?

    

    这几天,他被彻底边缘化。

    

    除了

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