也毫无意义。”大桥葵补充道。

    赛博精神病不一定是暴恐的人，但暴恐的人一定是赛博精神病。

    这是业内人士的共识，不光夜氏，其他企业也有赛博精神病的研究项目，只是相对来说投入较少，在出现问题时，也是默认由夜氏接手处理，一方面赛博精神病的成活时间太短，救的意义不大，另一方面术业有专攻，夜氏知道怎么处理的好。

    “这么一说大企业也不容易啊？”立华葵调侃道。

    “能力越大责任越大，天塌下来的时候不是有个高的顶，而是跑不掉。”大桥葵耸耸肩。

    母女俩如出一辙，总是对生活抱有热情和乐观。

    等到女儿回房继续休息时，大桥葵才抿着嘴轻声问道，“亲爱的，真不打算告诉她吗？”

    “再等等吧。”立华奏本叹口气。

    两人没跟女儿说的是，在企业与AI对抗的内部讨论和数据分析中，如果没有实质性的科技变革，最终能保存一部分人类火种就算胜利了。

    但如同大洪水时代的诺亚方舟，能成为火种的人是少数，大部分人都会淹死在无底的黑色深渊中。

    作为一家超企的中层干部，他们是幸运的，能提前知道某些消息，做好准备，不像平民，只会被生活玩弄，被舆论蒙蔽，成为在背地咒骂的应声虫。

    然而提前知道消息也并不代表全是好事，比如，他们知道自己没有登船的票。

    没有人直接告诉他们，可经验会说，阅历会说，人性会说，现实，也会说。