短暂的沉默后，人群里一个叫老周的老骑手直接问出了最关键的问题：“站长，过去带新人，操心多，责任重，那工资，能给涨吗？”

    这话问到了点子上，所有人都眼巴巴地看着我。

    “当然涨！过去的人，每个月额外有五百块的新人帮扶津贴。要是能把新人带出来，站点整体业绩达标，季度奖金也另有倾斜。”

    这个条件显然让一些人动了心，开始交头接耳地议论起来。

    “具体细则，有兴趣的散会后单独找我聊。现在，都动起来，该跑单了！”

    随着我一声令下，骑手们都走向自己的电瓶车。

    重赏下，有几个老骑手，单独找了我，我也帮他们各自安排了几个新站点，去那边跑单。

    重赏之下，果然有几个经验丰富的老骑手在散会后单独找了我。