他也不觉得自己的要求多过分。

    洪峰一边记着老板的要求，一边心里暗暗砸舌，这种能力这么强的人才真的会来他们公司给老板当助手吗？

    随随便便去一些普通的公司都能当上小领导吧。

    没能力的老板肯定不屑一顾，但是有能力的人才是藏不住的，无论去到哪里都很受大家欢迎。

    简单一句话就是这种人才不会在市场流通。

    老板想招个能力强的助手可不容易。

    “老板，你这要求有点高啊，可能很难招到合你心意的人回来。”洪峰开门见山说道。

    不说老板误以为这种人才很容易招到怎么办，几个月都没把人招回来，他怎么面对老板。

    所以还不如一开始和老板点明这事的难度，“能招一个上进爱学习的人进来慢慢磨合吗？”

    这是洪峰给自己留的后路，能力强的人招不到，听话的人总能招到吧。

    就是不知道老板同不同意。

    “先按我的要求来招人，如果实在招不到人再说。”林天不喜欢没尝试过就放弃的做法，这种人才比较难招又不是完全不可能招到，不挑战一下高难度，怎么就这么容易放弃呢！