第六百六十六章 用人方案
 而寧心远压根不知道这些事,让公安局把杨明龙放了这事就算了了,杨明龙很知趣,如果不知趣,过来找他,他是不会见的。

    林倩在李树走了之后,又向寧心远做了报告,寧心远向他表示感谢。

    林倩脆生生地笑道:“寧书记,您太客气了。”

    接完林倩的电话,组织部把用人方案送了过来,让寧心远过目。

    寧心远看了看,这一次准备调整八个人,从军和曹丽是其中之二,还包括苟来银,其他人涉及到乡镇和县直部门的负责人调整,加起来是八个。

    寧心远看到了张卫国的名字。

    他知道张卫国是张东的父亲,提名任命张卫国为县工商局执法大队大队长。

    寧心远不知这事是不是得到了万东虎的认可,因为万东虎一直是欣赏高明虎的,如果张卫国当了执法大队长,高明虎就彻底靠边站了。

    其他人寧心远就不太认识了,组织部拿出用人方案,一方面是组织部在干部名单里筛选,提出用人建议。

    在这方面县委组织部常务副部长权力不小,因为常务副部长都是本地人,对干部熟悉,组织部长却是不一定熟悉本地干部,韩协理来到三水县,好多干部他也不认识。

    因而好多干部升迁都是找常务副部长,常务副部长来当人事调整的操盘手,组织部长有时不得不听常务副部长的。

    而另一方面用人方案上的名单则是有的县领导向组织部建议的,有的是分管县领导,有的则是县长和县委书记,其他县领导打了招呼,组织部就要適当加以考虑。