“首先物业是典型
“按照物业管理规定的标准配置，管家19人，保洁30人，绿化6人，维修8人，前台4人，安保18人。”
“以帝都行业中等偏上的工资水平，正好覆盖我们的人力成本。”
许宁眯眼听着徐佳菲的讲解说明，忍不住点了点头。
以滨江百年小区的规模，这个人员配置已经可以说是非常充沛了。
要知道，前物业公司可是连一半儿的服务人员都没有。
不过，徐佳菲的计算方式是按照标准的物业配比和行业平均薪酬。
“这样吧，在
“我们以高薪资用人，就是让他们更用心去服务业主！”
“在我这里，业主对物业的满意度才是第一位的！”
许宁不容置喙地对徐佳菲道。
徐佳菲耸耸肩，她早就料到许宁肯定会出幺蛾子。
果不其然，他是真的不差钱啊！
本身物业就是一个低利润行业，按照几大物业上市
而现在许宁一个涨薪，直接就把利润全给捐出去了！
反正她就是个小助理，老板愿意怎么任性就怎么任性吧！
她的下一个任务，就是招聘！
好在现在招聘渠道多，不需要像以前一样去劳务市场，甚至通过几个平台就全搞定了！
保洁和绿化其实还好，一般都是五十多岁的大叔阿姨在做。
物业管家就几乎都是年轻人了，最多也只有30多岁。
至于保安，许宁是做了高要求的，必须年轻力壮，最好是退伍军人。
物业在这方面的猫腻，他是一定要杜绝的。
通常刚刚交房的时候，往往物业保安都是非常有精气神的小伙子。
等过了一年，慢慢就变成40多岁的中年人了。
再过一年，全是60岁左右的退休老头。
再过一年，就变成70多岁门牙都漏风的老爷子了！
仿佛时间流速在物业保安身上格外的快！
他甚至都想对标远洋lavie别墅的物业安保。
为此，他也是真的开出高工资了。
帝都其他物业公司招聘中年保安，工资都是5000-6000，保安队长能到7000，就已经很不错了。
许宁直接就拔高了一个档次，年轻保安直接8000起步，保安队长更是直接过万！
所谓重赏之下必有勇夫，如此待遇下，招聘顺利就完成了。
为了更有精气神，他还让徐佳菲为物业服务人员订购了专属服装。
比如前台和管家，一律小西装，感觉就好像高档酒店的大厅经理一样。
保洁和绿化的工作服是星级酒店标准的清洁服。
维修技师的工作服设计感极强，穿上去就像安装调试卫星火箭而不是拧灯泡的。
至于安保服装，则是许宁最看重的。
直接去户外运动专卖店买的迷彩作训服，搭配上高帮作训靴，再把太阳镜一戴，简直要多拉风有多拉风！
这些工作制服加起来，着实花了不少大洋！
物业交接当天，当昊鼎物业所有人员在小区正门外的广场上集合时，可是直接惊呆了所有人。
尤其是来见证交接的业主委员会，包括华律师在内，就没有不吃惊的！
不是吧？
这么大的阵仗？
许少这物业公司是招了多少人啊？
这些人全都是服务他们小区的？
他们何德何能？
都是有见识的人，心里简单估算一下就知道，这已经超出普通物业的标准了。
“你们看看吧，我就说许少根本就不是为了赚钱！”
“这下我们小区可有福喽！”
华律师感慨过后，略带着兴奋跟旁边人说了起来。
其他围观的业主也是感觉无比的不可思议。
别管以后服务质量行不行，光是这个人员配置，就是他们之前想都不敢想的！
要知道，恐怕原
原来物业公司的经理此时看向许宁的眼神就好像在看傻子！
作为业内人士，尤其是物业经理，他比别人更清楚这意味着什么。
你这么搞，你还赚个毛线啊？
当然，在他看来，许宁也就是开始时候做做样子。
慢慢也就和其他物业一样，一点点减人，一点点把年轻人换成老头老太太，最后自己赚得钵满盆盈。
对于这种人的心思，许宁是完全懒得去理会的。