海外方面，林先生全力推进三家新增连锁门店筹备，结合前两家门店运营经验，优先选址海外华人聚集区和繁华商圈，保障客流量；门店装修融入品牌特色，突出手工定制元素，设置产品展示、定制体验区，与国内旗舰店呼应。陈阳安排林晓团队，结合当地客群审美优化铺货品类，新增多款海外专属款式，加大定制款备货量，满足海外消费者个性化需求。
刘悦牵头对接海外分仓，优化货物调配，提前将首批铺货送达三家门店，确保开业货源充足；同时安排专人培训门店工作人员，提升产品知识、定制流程及售后能力。赵宇配合林先生，借助品牌大赛获奖、打击仿冒的良好口碑，开展线上线下预热，宣传开业福利，为开业造势。
三家海外门店同步开业，现场布置简洁大气、品牌元素鲜明，开业福利吸引大量消费者参与，线上同步直播，林先生亲自出镜介绍门店与产品，海外观看人数攀升，线上线下订单激增。开业首日，三家门店累计成交突破两百笔，定制咨询量占比四成，远超预期，海外销量再创新高。
林先生第一时间传捷报：“门店成效远超预期，消费者认可度高，定制咨询量持续上涨，后续会做好运营提升销量。”陈阳欣慰叮嘱，让他持续优化运营、收集需求，及时调整铺货与定制方案，同时加快拓展更多海外优质连锁渠道。
海外捷报频传时，国内新品发布会筹备正紧锣密鼓推进。陈阳将此次发布会视为拓展企业定制、提升品牌影响力的关键，要求新品兼具创新、实用与品牌特色，涵盖常规款、企业定制款和海外衍生款，全面展示品牌实力。林晓带领设计团队加班完善设计，核心设计师李然挑起大梁，负责三款核心新品设计，进度稳步推进。
距发布会仅剩十天，新品设计进入收尾阶段，突发状况传来：李然突然提交辞职申请，称已接受同行大型饰品企业高薪邀约，还带走了部分新品设计初稿和理念。这一消息让设计团队陷入慌乱，李然负责的核心新品是发布会重头戏，一旦延误，将直接影响发布会推进，损害品牌形象。
林晓焦急汇报：“老板，李然辞职还带走设计稿，剩余时间不足，核心新品可能无法按时完成，发布会要受影响。”团队成员忧心忡忡，部分新设计师更是慌乱不已。陈阳却异常沉稳，他清楚此时慌乱只会动摇士气，唯有沉着应对才能化解危机。
陈阳立即召集团队紧急会议，先安抚情绪：“李然的离开确实带来困难，但我们团队的实力不止于此，齐心协力一定能按时完成设计，确保发布会顺利举行。”随后他快速调整分工，明确应对策略。
他部署分工：林晓牵头新品设计收尾，统筹团队、整合资源、优化方案；选拔两名设计骨干，接手李然负责的核心新品，结合现有初稿加快完善，确保品质不打折；陈阳亲自把关核心新品细节，提出优化建议；赵宇调整发布会流程，预留缓冲时间，同时加强预热，转移消费者注意力，避免负面消息扩散。
为确保新品按时完成，林晓带领设计团队加班加点，放弃休息全身心投入。两名骨干快速熟悉李然的设计理念，结合自身经验优化完善核心新品，弥补空缺；陈阳每日查看进度，及时解决问题、给予鼓励；刘悦全力保障原材料样品供应，确保设计工作不受影响。
与此同时，陈阳得知，挖走李然的是“饰界优品”的关联企业“优饰风尚”，该企业企图通过挖角、盗取设计，推出仿冒新品抢占市场、打压“卡通饰品坊”。陈阳心中有了对策，暗中安排赵宇收集其盗取设计理念的证据，做好应对准备。
在团队齐心协力下，仅用七天，所有新品设计全部完成，核心新品更是在原有基础上优化，融入更多品牌特色与创新元素，品质远超预期。林晓快速完成打样，刘悦对接生产车间确保量产，赵宇优化发布会流程，新增“新品设计故事”环节，提升吸引力。
新品发布会如期举行，现场汇聚消费者、加盟商、合作企业代表及媒体记者，直播观看人数突破十五万人次。三款核心新品亮相后，现场掌声雷动，线上好评如潮——新品兼具手工工艺与创新设计，贴合市场需求，尤其企业定制款引发广泛关注。
发布会上，陈阳公开回应设计师被挖角事件，坦诚同行挖角是行业常态，强调“卡通饰品坊”的核心竞争力在于整个团队的匠心与创新；同时隐晦透露，已收集部分企业盗取设计的证据，将依法追责，警示同行坚守公平竞争底线。
发布会圆满落幕，成效远超预期：现场达成十余家企业定制合作意向，新增加盟商五名；线上新品预售突