第一百三十六章 总部的高度评价?领导,绩效它得用银河系当计算器了吧?
《关于建立信息共享与危机预警机制的初步建议函》,表情复杂地走到李云枫身边。

    “李先生,总部那边……来了新的通讯,态度……非常非常客气。”她都不知道该怎么形容那份函件里的语气了,简直象是下级单位给中央打报告。

    李云枫接过那薄薄一页(电子版)的函件,扫了一眼,嗤笑一声:“哦,换套路了。不喊打喊杀了,改成拍马屁了?‘超规格存在’?‘文明守望者’?名字起得还挺唬人。”

    他把平板递还给苏婉,浑不在意地说:“告诉他们,知道了。有啥灭顶之灾的消息可以发过来看看,当个乐子。其他的,免谈。至于合作……看我哪天心情好比太阳打西边出来再说。”

    苏婉:“……” 您这态度,要是让总部那些大佬知道,不知道会不会集体心梗。

    总部那边绞尽脑汁给出的“高度评价”和小心翼翼的合作试探,在李云枫这里,还不如一包原味瓜子来得实在。

    所谓的“超规格”,或许就是这种彻底无视规格的态度本身。