胡佛翻开扫了两眼，把报告又推了回去。

    两人快速将所有报告浏览完胡佛板着脸，手指在西奥多的那份报告上敲打着：“看看，又让人当枪使。”

    他对把西奥多调离案件的费尔顿警察局不满，对把他弄回去的桑托斯议员更不满。

    托尔森看着他问：“你的意思是让桑托斯议员不要管？”

    胡佛手上一顿：“西奥多能帮他抓住这个加西亚局长的把柄，他会不管？呵。”

    他翻了翻，从报告中找出市议会新闻发布会的报道来，推到托尔森面前：“他这是等不及要上位了。”

    费尔顿的政治格局在胡佛跟托尔森眼里非常清淅。

    桑托斯议员要为自己执政铺路，要加强对费尔顿警察局的控制。

    他想要至少一个分局名额，但警察局不愿意给，

    恰好遇上东区分局爆出丑闻，他当然马上抓住机会。

    这其中警察局还一度想要通过把西奥多调离调查来捂住盖子。？”

    胡佛哼哼两声：“他回不回来还不一定呢。”

    托尔森沉默了一下，道：“我准备让人事科直接去要人。”

    fbi的探员的招募更多依赖内部推荐或政府网络，而非公开gg。

    大多数探员是经由高层推荐，参加fbi的选拔培训，最后择优录取的。

    对于少部分优秀人才，fbi会主动上门联系，跳过选拔流程，直接入职。

    多数地方警局视fbi为上级或合作伙伴，愿意输送人才以换取联邦资源支持与案件协作和技术援助。

    少数警局则对fbi不屑一顾。。

    托尔森担心西奥多会因为太过优秀而被费尔顿警察局留下，不予推荐。

    少数警局的确会因人手短缺或不愿失去精英警探而拒绝配合fbi的招募，干脆不推荐或随便推荐些警探过来凑数。

    况且从历次的报告中能够看得出来，费尔顿警察局明显是要把西奥多培养成脸面的。

    胡佛想了想，问托尔森：“公共事务科怎么样？”

    在西奥多的问题上，胡佛愿意稍微民主一下。

    公共事务科是直接归属局长办公室管理的一个特殊部门，主要负责媒体关系和文档管理。

    这是个很能锻炼人的位置，也很重要。

    胡佛还没放弃培养西奥多的政治兴趣。。

    他担心那个小白脸再跟上次一样，拿西奥多搞事情。

    托尔森摇摇头：“调查部门可能更适合他。”

    胡佛敲敲桌子：“局长也适合他，让他来当吧。”

    托尔森看了他一眼，提醒他别再把西奥多搞离家出走了。

    胡佛又开始哼哼。

    他不太想继续这个话题，便站起身往卧室走去：“他还不一定回来呢。”