第七十五章 秀才遇到兵
    散会后,在厂办的安排下,陈建勋跟现任厂集体班子、各科室负责人以及老职工们,去到楼下的大槐树下合影。

    合影结束后,陈建勋没有立即离开,而是被一群老职工围住,说着告别的话。

    霍向东走过去,等人群稍散,才低声说道,“建勋书记,谢谢您。”

    陈建勋摆摆手,看着他,眼神复杂,“向东,你刚才那些话......是说给他们听的,也是说给我听的吧?”

    霍向东坦然点头,“是。但也是真心话。”

    陈建勋笑了笑,有些疲惫,也有些释然。

    “我明白你的用意,用我拉拢老职工,让他们安心内退,给厂子减轻负担,也给年轻人腾位置......这是阳谋,我看得懂。”

    他拍了拍霍向东的肩膀,“你这小子,做事有章法,也讲情义。今天这个欢送会,你给我的面子,我领情。你给老职工的那些承诺......我也希望你能做到。”

    “一定。”霍向东郑重道。

    陈建勋看了一眼逐渐走了过来的武穹,轻声道,“我退了,武穹上来了,以后好自为之。争取别让我等太久,早点看到重新焕发生机的红星厂。”

    “一定会的。”霍向东点点头,看了一眼走过来的武穹,又说,“您保重身体,我就不打扰二位了。”

    回办公室的霍向东,知道,从今天起,能帮他分担压力的人没了,往后所有的压力都得压到自己身上来。

    可他怕么?一点都不带怕的。

    借用改开总设计师的一句话,管他黑猫白猫,只要能捉到耗子,那就是好猫。

    在这个努力发展经济的时代,厂子的效益越往后越是第一位,只要效益上来了,那比什么都管用,任谁也很难挑出毛病来。

    陈建勋提前离退以后,武穹顺理成章的接下了肉联厂书记的职位。

    有了欢送会霍向东的讲话,以及陈建勋三十年的信誉作保,武穹刚上任不久,也不好在这个时候拿内退分流本身做文章,众怒难犯。

    清退幽灵职工这件事,霍向东已经完全实施,并没有出现什么负面消息,反而是清理了厂里的积弊,这一点武穹是认可的。

    只能调转枪头,咬住内招名额和绩效工资两件事,准备让现任厂经营班子给出一个说法。

    而恰好上次没从劳资科和工会要到说法的陶勇等人,直接找上了武穹这个新上任的书记要说法。

    1988年1月20日,武穹正式上任后的第三天,径直去了霍向东办公室。

    里面的霍向东正听着陆骏的汇报,食品发酵研究设计院的风味物质测定结果总算是出来了。

    目前技术科已经按照食品发酵研究设计院的报告,着手手工制作第一根火腿肠,当然这只是初次实验,肯定还达不到交付给厂里的标准。

    “陆科长,不错不错。”霍向东兴奋地说着,又补了一句,“什么时候开始着手?”

    面色疲惫的陆骏,喝了一口手里端着的热水。

    “再给我三五天的时间,生产车间那边地方已经腾出来了,只等把部分设备重新调试到位,就可以进行第一次试验。”

    霍向东点了点头,“好,到时候我亲自来看!”

    就在他的话音落下以后,办公室门被人从外面敲响。

    陆骏今天来,只是例行汇报试制进度,因此起身道,“厂长,您还有事儿要忙,我就先不打扰了。”

    “好。”

    等到陆骏起身开门,看着门口正准备抬手的武穹,喊了一声,“武书记。”

    武穹点点头,想了想,“陆......陆骏,陆科长。”

    “哎,厂长在里面呢。”陆骏撂下话后,将道给让了出来。

    武穹见状,也没客气,微微点头后进到了霍向东的办公室。

    整间办公室收拾得十分整洁而简单,跟自己的办公室差不多。

    “霍厂长。”

    “武书记。”霍向东招呼一声,指了指旁边会客区的沙发,示意他坐。

    两人坐下以后,武穹没有废话。

    “我今天来,是有个事儿,想来请教请教霍厂长的意见。”

    霍向东现在对武穹依旧保持着能拉拢就拉拢的态度,坐下以后,很是客气的说道,“武书记,咱们都是搭班子的同志,请教就不必了,但讲无妨。”

    对于他的态度,武穹脸色稍微好了一些,可并不防碍37度的嘴里吐出冰冷的话。

    “我看了厂内内退分流的方案,里面提到对于愿意内退的老职工,厂内要给他们开后门走内招?这是不是,违反组织纪律?还有新的员工工资核定——也就是绩效考核,这是不是有些阶级对立的意味?”

    武穹的话音落下,办公室里的空气似乎凝滞了一瞬

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