合改革方向，省委省政府各部门，一律不得干预。”

    “第六，干部人事管理支持。”

    “赋予宁川市更大的干部人事管理自主权，副厅级以下干部，由宁川市委自主选拔、任免、管理，报省委组织部备案即可。”

    “支持宁川市面向全国，公开选拔优秀的专业人才，为改革试点工作提供人才保障。”

    “第七，基础设施建设支持。”

    “省级财政安排专项建设资金，重点支持宁川市的交通、水利、能源、市政等重大基础设施建设项目。”

    “省直各相关部门，在项目审批、资金安排上，对宁川市予以优先倾斜。”

    “第八，容错纠错机制。”

    “为宁川市的改革创新，创建健全容错纠错机制。”

    “对于在改革试点工作中，出于公心、积极探索、大胆创新，但因缺乏经验、先行先试出现失误和偏差的，只要没有谋取私利，没有违反法律法规，一律免于问责，鼓励广大干部，放下包袱，敢闯敢试。”

    八项支持政策，一项比一项重磅，一项比一项力度大。

    每一项政策，都切中了副省级城市发展的痛点和难点，都给了宁川市前所未有的自主权和支持力度。

    尤其是先行先试权、省级经济管理权限全面下放、容错纠错机制这三项，更是给了宁川市最大的改革空间，让宁川市可以放开手脚，大胆地闯，大胆地试，没有了后顾之忧。