虽然双流火腿厂连年亏损，但是员工们对產品的成本等还是了解的，可以通过自家的成本推算出来雪润这样的大品牌的生產成本，杨辰则根据数据做出最终的报价，基本上都是按
当合作的工厂生產的產品质量高，用料好，交货期有保障
如果再算上因为这家减產而辞退的员工成本，净利润可就更高了。
这就是欧美企业把订单发到龙国工厂做的原因，就是赚的多。
反正杨辰的经营策略就是公司维持收支平衡，通过员工数量拿系统补贴，公司可以年年没利润，但是他自己成为亿万富翁就没问题。
罗雪莹看了杨辰回传的订单，当即就开心地笑了，因为她知道就凭这个报价绝对可以说服领导签字把订单逐
罗雪莹立刻去找跟她关係极好的副总签字，稍微给副总一点甜头就哄著他签了字，负责集团採购业务的副总签了字，这合同也就成了，採购部门盖个章就能直接確定下来。
临近下班时间，杨辰守到了罗雪莹的邮件。
“杨总，订单確认一下，我立刻正式给你们下订单。”
杨辰赶忙打开附件仔细检查一遍合同，確定没有问题就给罗雪莹回復確认。
十分钟后，罗雪莹发来了正式採购合同。
杨辰非常开心，立刻把订单发给厂长杨康，以后杨辰就不直接参与生產、销售等工作，他做好自己老板的工作就行。
“杨厂长，安排生產等工作。”
杨康赶紧回復消息。
“收到。马上安排！”
杨康把新合同发给生產部、销售部、採购部，跟这三个部门负责人协商好採购，生產，以及出货等相关事宜。
销售部主管李晚晚看到雪润下了总计50万斤的大单，心里非常著急，因为她担心杨辰一个人就解决厂里订单问题，她这个底薪1万的销售主管的作用可就越来越弱了。
一旦老板觉著她创造的价值不匹配她拿到的工资，要么她降薪，要么她被辞退。
在平均工资只有两千出头的双流县找一份1万底薪的工作可太难了，李晚晚绝对不允许自己丟掉这份工作。
只是李晚晚能开发的客户都已经开发了，她想要证明自己值那个价钱，必须靠自己的能力去寻找新客户才行。
李晚晚决定去探监跟前夫黄乐聊聊，看看黄乐那边还能不能提供一些高意向客户信息。
虽说俩人离婚了，但是李晚晚还给黄乐养著女儿，看在女儿的份上，黄乐肯定会愿意帮忙。
另一边，生產部经理张辉带著最新的生產计划表来到了车间。 此时工人们正准备下班，张辉拦下了他们。
“告诉大家一个好消息，杨总把雪润那边的订单爭取过来了，这次几乎涵盖了雪润集团最畅销的所有系列，总计50万斤產品，月底之前必须全部交货。所以，大家辛苦一下，从现在开始就加班吧。我们爭取这个月把所有订单都做好，下个月每个人的工资都不会低。我们採取自愿原则，愿意加班的留下，不愿意加班，或者不方便加班的可以直接走。但是我必须提前说清楚，不加班的员工下个月领到手的工资低於加班员工领到手的工资，你们可不要心里不平衡。加班的员工多劳多得，他们工资高是应该的。”
工人们立刻积极回应。
“没问题！加班好啊，加班才有高工资啊。”
“我打个电话回家说一下，今晚我可以加班。”
“我也加班，回家也没事，还得处理鸡毛蒜皮的事情，不如在这里加班来得舒服。”
事实证明员工並不反对加班，只是反对付出跟收入不成正比。
双流火腿厂之前亏损严重问题之一就是养了太多员工和置办了太多生產线，却没有足够的订单让这些员工和生產线运转起来。
现在有了足够的订单，员工和產线全部运转起来，雪润集团第二单10万斤猪肉肠只用了一周时间就全部交货。
就这还是在有其他订单同时在做的情况下的生產速度，如果单独做这一个订单，其实三天就够了。
比如封装机一分钟可以封装40-60根火腿肠，一个小时就是3000根左右，加班的情况下一天就能封装3万根。
10台机器一起运转，一天就能封装30万根。
不过，这是理论上的生產速度，实际上要考虑物料供给，机器和工人休息等，一天实际封装量差不多在20-24万根之间。
雪润这款儿童猪肉肠一根100克，10万斤就是50万根，三天足够全部生產出来了。
因为全国各地门店都在催著雪润总部发货，质检员验收合格之后，双流火腿厂按照雪润给的地址和分配量直接发给每个地区的分