一旦出了问题，都是他这个研发经理来背锅。
对此，整个摩托罗拉上下都不在乎，也没人给吴兆伟出头说话。
相反那些外国人会默契地联合起来，共同打压夏国人。
走在街上，还有外国人做眯眯眼的动作嘲讽……
最终，吴兆伟受不了这个气，从摩托罗拉辞职，加入星逸科技。
见吴兆伟很有实力，经验丰富，王逸便让吴兆伟成了无界手机的负责人。
无界手机1代，就是吴兆伟带人研发的。
起初，王逸并没有给多少指点，都是让吴兆伟自由发挥，也算是考验。
很显然，无界1代很成功，吴兆伟的能力得到了王逸的认可。
但心性如何，能不能经受住胜利的考验，就得看吴兆伟后续的表现了。
王逸没有多少多说什么，而是看向吴兆伟：“吴总监，你先总结下。”
吴兆伟点点头：“无界一代发布4天销量突破1500万台，第五天销量降到百万，按照这个势头下去，后续半月预计平均日销量在70万台左右。6月份总销量有望达到2500万台！”
王逸点点头，吴兆伟的预测和他一致：
“很好，无界手机6月份首销2500万台，很成功，非常成功。这和无界科技所有人的努力和付出分不开，都值得表扬！”
众人喜上眉梢，就这成绩，哪怕后续摆烂，年终奖都少不了！
王逸接着话锋一转：“但是，下个月呢？6月份首发，20天销量2500万，七月份的销量能有多少？”
“不说增长了，下个月三十天的销量，能赶得上这个月20天的销量吗？”
“这……”
一屋子人都沉默了。
花无百日红。
按照正常发展，下个月无界1代肯定会继续掉量。
别说2500万台了，七月份销量掉到2000万以内，甚至1500万台，都有可能。
无界手机没了首月的首发热度，也不会每个月的销量都在两千万以上，这不现实。
除非有新的大机遇或者大手笔，才能再续辉煌。
然而机遇这个东西可遇不可求，王逸也奈何不得。
但大手笔，还是可以运作的！
运作好了，还是可以热销的，还是有希望再度突破2000万+！
王逸从不信命，也不信神，只相信人定胜天，只相信人无远虑，必有近忧。
但可惜，无界部门上下大都飘了，还远虑呢！
连下个月的局势，都看不明白！
也正是因此，在无界手机正火热销售的时候，王逸召开了此次会议，给众人泼了盆凉水！
见众人沉默，王逸更加气愤：“七月份能卖多少，会掉量多少？这个问题，大家都没想过？”
众人再度沉默。
王逸表情严肃起来：“若是没想过，你们又如何规划产能？继续按照2500万的销量给工厂下订单？最后产生上千万台库存？”
众人继续沉默：“……”
眼下整个部门都沉浸在6月份的辉煌成绩中，都被破纪录的销量冲昏了头脑，下个月掉量的事，还真没多少人认真想过！
王逸摇了摇头，失望！
大写的失望！
普通员工这样飘也就算了，无界科技的高层也是如此，那就有些说不过去了。
见王逸即将发怒，吴兆伟这才递上来一份文件，平静道：
“董事长，下个月的销量，我做了规划，您看看。”
王逸打开一看，表情变得复杂起来。
文件中显示：
【六月底，无界1代日销量会掉到60万台左右，七月中下旬，日销量会掉到五十万台左右。】
【整个七月份的预期销量，预计只有1500-1700万台，比六月份严重下滑，工厂需要削减生产线。】
【掉量主要原因，是首发过后正常销量下滑，尤其是线上掉量最严重，后继乏力。】
【而线下潜力十足，为提振销量，需要大力刺激下线购买力，尤其是中老年群体！】
【若是刺激成功，7月份销量有望突破2000万台。】
看着这些，王逸的表情终于好看了一些。
失望都少了一些。
无界手机部门，终究还是有个明白人！
还有个拎得清的人！
作为无界手机研发总监，无界手机取得巨大成功，吴兆伟居功至伟。
按理说，他应该最飘，甚至都开始考虑跳槽了！
相反，吴兆伟不但没有飘，反而异常冷静。
上市五天，就已经判断出形