在这个年代，私人企业还是个新生事物，很多人骨子里还是带着有色眼镜看待的。
但这份电报，却完全没有因为红旗科技是私人企业而有任何轻视或者命令的口吻，反而用的是“希望”、“协调”、“商请”这样的词汇，并且明确认可红旗科技的技术实力，希望红旗科技能挑起这个大梁。
这是一种巨大的信任，也是一种无声的肯定。
周铭心里很清楚，金星厂现在就是个烫手的山芋。
上千名员工，设备被砸，技术断供，销路被堵死……谁接手，谁就等于背上了一个巨大的包袱。
如果红旗科技不伸手，金星厂的未来只有一个结局——破产清算。
届时，上千名工人将面临下岗，这在当下的社会环境中，无疑会引发巨大的震动。
但是，周铭同样清楚，直接收购金星厂，绝对不是一着好棋。
红旗科技能有今天的成就，靠的是什么？
是领先的技术，更是“轻量化、轻装上阵”的灵活策略。
整个公司从研发到生产，再到销售，都是精兵简政，没有一个多余的人员，没有一点历史遗留的包袱。
而金星厂呢？
它是一个典型的老牌国营大厂，体量庞大，机构臃肿，人浮于事，各种历史遗留问题盘根错节。
红旗科技现在虽然靠着卖电视机赚了几百万，现金流充裕，但如果真的蛇吞象，把金星厂整个吞下来，那瞬间就会被沉重的管理成本和人员安置问题拖垮，彻底打乱自己原有的发展节奏。
这无异于一个身手敏捷的顶尖刺客，却非要去穿上一身笨重无比的板甲。
思虑再三，周铭对李翠红说道：“翠红姐，马上通知八一、泽涛他们，到三楼会议室开会。紧急会议。”
“好的，铭哥！”李翠红立刻转身去安排。
十分钟后，红旗商店三楼一间临时布置出来的会议室里，坐满了红旗科技的核心高层。
刘八一、李翠红、蒋泽涛，以及几位负责生产和销售的主管，全都正襟危坐，表情严肃。
他们都知道，周铭用“紧急会议”这个词，意味着有大事发生了。
周铭坐在主位上，没有多余的寒暄，直接将那份电报传递给每一个人。
“大家先看一下这份文件。”
会议室里只剩下纸张翻动的声音。
当众人看完了电报的内容后，整个会议室的气氛，瞬间变得有些微妙。
“收购金星厂？”刘八一第一个开了口，他摸着下巴，眼神里闪烁着兴奋的光芒，“这……这是国家的意思？乖乖，咱们红旗科技，这是要上天啊！连国家都点名让我们去收拾烂摊子了！”
在他看来，这简直是天大的荣耀，是官方对自己企业实力的最高认可。
其他几位主管也面露兴奋之色，纷纷交头接耳。
能收购金星厂这样的老牌国营大厂，说出去，那面子可太大了！
然而，兴奋过后，冷静的思考便占据了上风。
李翠红作为公司的“大管家”，对成本和运营最为敏感。
她秀眉微蹙，率先提出了自己的担忧：“铭哥，八一，大家先别激动。收购金星厂，这事听起来是挺风光，但仔细一想，恐怕不是那么回事。”
她拿起手中的笔，在纸上画了画，条理清晰地分析道：“我最担心的，是人的问题。”
“资料上说，金星厂有上千名正式员工！我们红旗科技能有这么高的利润，靠的是先进的自动化生产技术和精简高效的人员配置。”
“我们自己的工厂，一条生产线也就需要几十个工人。”
“收购了金星厂，这上千名工人怎么办？我们根本用不上这么多人！”
“到时候，这些人是留还是裁？”
“留着，就是巨大的成本包袱，会把我们的利润活活吃光；裁掉，且不说符不符合政策，光是安置问题，就够我们喝一壶的了！”
李翠红的话，像一盆冷水，瞬间浇熄了众人心头的火热。
是啊！人，才是最大的问题！
蒋泽涛也跟着点了点头，补充道：“翠红说的没错。”
“而且，老国企的作风和我们私企完全不一样。”
“我们习惯了快节奏、高效率，他们那边，恐怕很多人都是习惯了喝茶看报纸混日子的。”
“要把这上千人的思想观念扭转过来，这个管理难度，比研发一项新技术还要大！”
“对对对！李总和蒋工说得太对了！”
“收购金星厂，这就是背上一个甩不掉的历史包袱啊！”
“咱们自己发展得好好的，干嘛要去趟这浑水？”
刚才还兴奋不已的众人，此刻纷纷反应过来，态度发生