“SMT车间的刘主管还没到，说是临时有点事，请几分钟的假......”

    新升上来的人事主管梁洁尤豫了一下，低声说道。

    陈旭点点头，眼神骤然锐利如鹰：“他既然有事，以后就别来了，财务把工资算下，你让他卷铺盖走人......”

    说到这里，他顿了顿，继续道：“在座的各位有想跳槽，或者想离职的，我马上批，马上到财务领工资走人，不要占着茅坑不拉屎！”

    陈旭倒也不是新官上任三把火，而是原身自始至终就没掌控过这间厂子，有的员工还搞不清楚状况，拿他当软柿子捏。

    就象SMT车间的刘主管，老油子一个。

    仗着对技术含量最高的SMT产线故障维修有两把刷子，仿佛缺他不可，向来纪律散漫，目中无人，连三头白眼狼都不想把他带走，可见此人有多油——当然，白眼狼把他留下来也可能是想给自己添堵。

    第一次叫他来开会就请假。

    还不跟他这个老板报备。

    这是试探。

    也是下马威！

    陈旭决定拿他开刀，杀鸡儆猴。

    果然。

    此话一出。

    原本还颇为散漫，窃窃私语的各部门负责人，马上挺直腰杆，鸦雀无声。

    “陈总，SMT产线的设备，目前只有刘主管能维护......要不要再给他一次机会？”

    梁洁推推眼镜，眼神闪铄道。

    此话一出。

    众人纷纷附和。

    工程部的两个应届新人，更是直指要害：“陈总，那条老旧的SMT产线故障率挺高，常出现真空压力不稳、Nozzle识别报警、SOP贴装抛料等故障，我们水平有限，不敢乱动......”

    车间各种设备的调试、故障诊断和定期保养，本来是工程部的内核职能之一。

    不过工程部的几个技术骨干都走了。

    两个新人不敢乱动。

    刘主管更是有恃无恐。

    “我爱你，爱着你，就象老鼠爱大米......”

    正说着。

    刘主管拿着音乐外放的手机，吊儿朗当地来了。