研究提出接替人选建议。”李东沐最终说道。

    组织部长离开后，李东沐独自在办公室坐了很久。

    熄灭一根香烟后，他走到窗前，望着楼下庭院里那几棵叶子开始泛黄的高大银杏。

    铁打的营盘流水的兵，干部流动是常态。但他必须思考，如何让这“流水”不影响“营盘”的稳固与前进。

    他拿起笔，在笔记本上列出了几个关键岗位接替人选的初步思考，以及可能面临的挑战。他提醒自己，要有更开阔的胸怀，不仅是为三南省选人，也要站在全国大局考虑干部的成长与配置。

    几天后，李东沐分别与即将调离的几位同志进行了恳谈。在与那位分管工业的副省长话别时，这位老部下眼含感慨：“省长，说实话，真有点舍不得。三南这摊子事业刚有点起色，北州的转型刚看到点曙光，我这一走……”