第四百六十四章 融资与上市
    “没错,你们也可以帮忙

    既然要分享利益,那么就痛快一点,抠抠搜搜,只会惹人生厌。

    “不过,你们也要告诉各大投资人。”

    “我们会走同股不同权的ab股线路,星海集团拥有的a股,1票等于投资人所获b股的10票。”

    早期互联网公司,都没有ab股这一概念。因此很多创始人,最终痛失公司的控制权。

    中国这方面最有名的应该是新浪,创始人最终被资本赶走。

    直到前世的谷歌崛起,强硬推行ab股。

    从此以后,同股不同权制度开始在互联网行业大行其道,互联网公司创始人被赶走的情况也变得越来越少。

    “这,妙啊。”

    田中青树等人眼前一亮,顿时为自家会长的想法拍案叫绝。

    这下子,就算融资再多也不用担心失去公司的控制权了。

    不过,岛田良宪突然想到,貌似日本股市并不支持同股不同权。

    他忍不住迟疑发问:“会长是准备让公司在美国上市吗?”

    “是有这个想法,除非日本这边改变法律。”

    竹下雅人根本就没考虑过先在日本上市,因为这一轮互联网的狂欢最热闹的是美国。

    那里不仅有大量来自本国的资金,还有超多外国资金,以及在亚洲金融危机中吃到撑的国际游资集团。

    尤其是国际游资集团,需要找到新的资金增值场所,而火热的纳斯达克,就是它们最好的选择。

    “这样啊,那会不会引起日本民众的不满?”

    日本同样是民族国家,人民群众对本国的风吹草动很敏感。

    星海集团这样做,很容易惹来民众的怨恨。

    “放心吧,不会的,我们在上市前后多招些人,大家就只会记得我们的好。”

    键盘侠现在还不是舆论场的主流,星海集团只要微微出手就可以压制这方面舆论。

    反而是多招人,可以赢得更多民众的好感。

    因为以日本当下这环境,大多数企业别说是加大招聘,不缩招都是好企业。

    没办法,亚洲危机对日本金融行业的影响太大,进而影响到整个经济界。

    无数公司破产倒闭,大量工人痛苦失业。

    “会长说的对,现在确实招聘比什么都要来的好,也更受政府和民众欢迎。”

    国内的严峻形式,已经让日本政府和民间无暇他顾。

    别说是国外上市,就算是公司被国外收购,只要能增加企业人员的招聘,那么就一切都好说。

    竹下雅人也跟着感慨,“是啊,就业,关键是就业。”

    青年也想招聘更多员工,不过作为一家集团会长,已经没法做更多了。

    他要为公司员工负责,要为企业负责。

    (本章完)