第二百一十九章 变革自游戏开始
立一家gg制作公司。

    就算不向外发展,单单是集团内部业务,就足以让gg公司大赚特赚。

    顺利完成星海游戏、星海音乐的改组后,竹下雅人已经满足。

    “其馀公司,暂时维持原貌。”

    “如果改组后的效果好,那么我们就推进更多公司参与改组。”

    “如果效果欠佳,那么我们就就再想办法。”

    说是这样说,但竹下雅人早已下定决定,就算改革的效果不是很好,也要继续推行。

    集团内部已经出现管理混乱的苗头,如果不梳理好,很容易搞得一团糟。

    到时候别说发展扩张,就算维持住公司的本来地位,都会变得十分困难。

    此外,集团内部混乱,也容易滋生贪腐问题。

    他可不想自己和员工辛辛苦苦赚到的钱财,都踹进少数害群之马口袋。

    会议结束后,竹下雅人单独留下罗杰斯。

    青年一边倒茶一边问:“对于星海游戏制作和星海游戏发行两家子公司的社长人选,罗杰斯桑有没有什么想法?”

    “谢谢会长。”

    罗杰斯接过红茶后,低着头沉思一小会。

    “恩,我觉得星海游戏制作公司社长,从社外招聘有经验者更合适一点。”

    除了他,星海游戏内部,根本没有总览游戏制作大局的管理。

    如果不从外面挖,就只能暂时空缺,然后由他兼任。

    “哦,那你有圈定的目标吗?”

    “暂时没有。”

    罗杰斯耸了下肩头,坦然的看着自家会长。

    “但外面那么多游戏公司,总能找到合适人选。”

    “好,那我们就通过德勤找一位合适的。”

    竹下雅人并没有将星海游戏制作公司的社长职位,交给罗杰斯选择。

    他想找个,更符合自己心意的管理人。

    同时,这也是在向星海娱乐内部掺沙子,不让罗杰斯一家独大。

    “德勤在这方面确实专业。”

    罗杰斯知道自家会长的心思,但他并不准备出言反对。

    因为无论谁担任星海游戏制作公司社长,差别都不是很大。

    没办法,谁让自家会长很喜欢游戏,并且时刻关注着游戏公司的发展方向呢?

    就算推个自己人,权利也会受到很大限制,如同之前的自己。

    “那对于星海游戏发行公司,你有没有想好社长人选。”

    说到这个,罗杰斯可不困了。

    因为游戏发行和游戏制作完全不同,竹下雅人很少进行关注,也基本不插手其中的管理。

    这才是真正的香饽饽,更适合安排自己人就职。

    当然,选择全力为下属争取星海游戏发行公司社长一职,也和罗杰斯之前从事的工作有关。

    罗杰斯之前成立的防弹软件公司,主要从事游戏发行工作。

    公司内部自然有发行方面的人才。

    防弹软件后来被星海游戏收购合并,公司成员也顺理成章添加星海游戏,并且业务能力得到进一步增强。

    可以说在发行方面,罗杰斯有许多人选。

    “我觉得,本间隼人桑的业务能力很强,适合担任发行公司社长。”

    竹下雅人没想过架空罗杰斯,干脆的一口答应。

    “ok,那就按照罗杰斯桑的安排进行吧。”