第七十五章 此小胡?
    读博不只是让你来学三年,博士研究生是学历学制,毕业时有sci论文的门坎。

    陈忠虽然资质普通,但不代表他跟着团队走也无法发文章。

    只不过陈忠真的资质一般,他跟着团队肯定可以毕业不代表离开了团队也能毕业。

    “老师,那应该是可以的。在职博士的论文要求比全日制会更低一些。”

    “临床上,处处都是科研方向,我工作之后,越发地有此体会。”

    “自以为,毕业不难。”陈忠慢条斯理地坐下来,安安静静地回话老师。

    陈忠在打量,自己的老师到底哪里有些不舒服。

    半年不见,董根东教授的气色的确不如自己毕业时候了。

    董根东放下了手机,很是松弛地打了个哈欠,他的身材中等略胖,宽厚的手指交叉后杵着后脑勺:

    “前几天,积水潭的小胡找过我,聊起了你。”

    “你厉害了啦,才离开团队不到半年,就开始给老师挖坑了。”

    陈忠闻言,眼皮快速闪动好一会儿才反应过来董根东教授口里所说的小胡叫胡坤。

    “老师,您说,胡教授带来的那两个病例,您也看走眼了?”

    学术交流会议既是学术交流,也是以具体病例为载体的病案探讨。

    胡坤作为积水潭医院的教授,带来的病例本就复杂,那个皮下转移的患者,可能老师也会真的冲选择手术的方案。

    董根东点了点头,声音有点慵懒:“我和他当众吵了一架……”

    学术讨论中的吵架当然不是两个大妈在那里骂娘的那种吵,是基于自己的理论、认知、技术理解,做出不同的诊断和治疔建议。

    探讨手术细节和过程。

    董根东是有资格和全国任何一个骨科教授去吵架的。

    胡坤教授也有资格!

    如果学术讨论大家都是你好我好大家好的话,那就失去了学术交流的本质意义。

    目前,国内医学界的其他活动,都被人情世故衍化,但唯独正式的学术讨论的“唇枪舌战”被完美地保留了下来。

    就是要吵,就是要找茬,这样才能推动技术的进步,理念的革新……

    “老师,慢性广泛烧伤的患者,基本上乏善可陈。”

    “另外一个,胡坤教授本来也是主张手术的,不过肿瘤广泛皮下转移,失去了手术的意义,姑息性治疔,还能让患者馀下的时间里生活质量更高些。”

    陈忠参加过多次学术会议,只是从来没资格发言。

    所以陈忠又道:“本来,按照惯例,带两个病例一般是一个要手术,一个不手术的。”

    “但胡教授这次有些贼心眼,带来的两个病例,都无法手术。”

    “可能定势思维让老师您着了坑。”

    “主要我也没想过老师您会和胡教授吵起来……”

    董根东:“这没什么,学术讨论,错了很正常。”

    “这种东西,说句实话,哪怕是探讨了可以手术,真的有几个人回去之后敢给病人做了手术?”

    “理论是理论,操作是操作。”

    “理论是最完美的操作观,操作是次低级的理论展现。”

    “外科最终还是要靠手来施展治疔的。”

    董根东暂时没把陈忠当一个纯粹的学生,毕竟对方已经工作了:“你咋就这么会看片子呢?”

    “当时会议讨论的现场,就没一个人看出来广泛多发皮下转移。”

    “年轻人,精力旺盛啊?”

    董根东平时是一个比较严肃儒雅的人,但不代表董根东不会说荤段子和开玩笑。

    恰恰相反,在手术室的董根东,气氛好的时候,他更能带动大家的情绪。

    “老师…”

    “我觉得,我如果读在职博士的话,仅以精确阅片诊断这个版块,就可以发一两篇论文了。”

    “毕业并不难。”陈忠当然不会和董根东车来车去。

    老师可以和你开玩笑,你能和老师拉高速吗?

    董根东放下双手:“但我记得,你给我讲的是,你要我给你特授一个在职博士。”

    “陈忠,你在团队里也待了三年。”

    “你是在和我开玩笑?是在阴阳怪气我没教好你呢?”

    “还是你真的给我带来了奇迹啊?”

    特授博士,是可以的,但要求很高。

    董根东必须确定,陈忠是不是大言不惭,有没有那种能力。

    说话归说话啊,说话是可以吹牛的。

    但办正事儿的时候,还是要靠能力的。

    这种特授的程序,家里很有关系的人都不敢搞,就怕惹眼!

    因为越是越

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