白秋淼要给他惊喜。
能是什么呢？
想了一圈都没想出来，索性不想了。
反正晚上就知道了。
【等你。】
问完白秋淼的动向，陈临与又给李志杰打了个电话，问了一下他的情况。
李志杰话语中十分兴奋，今天肖秀娟陪他一起来报到了。
得知一切正常后，陈临与就掛断了电话。
“我回公司了，什么时候可以视频。”
到了办公室，直接拨通了猎头的电话。
“陈老板，现在就可以，我先把资料发过去。”
下载好资料后，陈临与打开了qq视频。
资料里共有三份简歷。
陈临与快速的扫了一遍，另一边的猎头还在给陈临与讲解。
“陈老板，根据你的选择，我们一共帮您找到了三位合適的人选。”
“嗯，我正在看。”
猎头推荐的第一个人选，名叫王文博。
35岁，哈工大计算机硕士，之前在饭统网任外卖部技术顾问，现已离职。
第二个人叫周文强。
38岁，是之前拉手网在滨城的城市经理，最近离职。
资料的后面有一个括號，已查明，周文强因推广数据造假被降职后离职。
第三个人叫林涛。
34岁，丽华快餐滨城分部的运营经理，任职五年，经验丰富。
“我看完资料了，你跟我说一下为什么会推荐这三个人吧。”
另一边的猎头回復很快。
“陈老板，我们是从三个方面为您选择了三个人选。”
“第一个王文博是纯粹的科班出身，是技术高手，之前所在行业对口，可以在技术方面给陈老板提议。”
“第二个周文强拥有大公司的工作经歷，虽然因为造假被降职，但是他任职时还是做出了一些成绩，能力是有的。”
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“第三个林涛是基层经验丰富，深耕滨城本地餐饮配送五年，熟悉滨城的餐饮生態。”
陈临与直接把周文强划掉了。
心不正的人，用著不舒服。
剩下这两个人中他都比较中意。
他现在缺的就是经验丰富的人，哪方面的都缺。
像王文博这种科班出身的高手，没有一定人脉的话，不通过猎头这种渠道是很难取得联繫的。
“王文博之前在外卖部负责哪方面？”
陈临与已经打开了网页，搜索了一下饭统网的资料。
饭统网是一个餐馆信息平台，业务模式是通过电话订餐，结帐时会员餐厅给予消费者折扣，今年4月，刚开通了团购业务饭糰。
看到这儿，陈临与就没心思往下看了。
又是一个炮灰。
“饭统网在08年获得融资后，曾经试水过电话外卖导购，王文博主导开发过一款pc端的一键点餐系统。”
“不过因为系统成本太高，项目盈利又困难，饭统网在上半年转做团购后放弃了项目，王文博因此辞职。”
陈临与眼睛一亮，这个王文博的想法很超前啊！
就是超前太多了，08年的时候，电脑比现在的普及率还要低不少。
饭统网嫌弃成本太高，万家可不嫌弃！
“那林涛呢，他是什么原因？”
“丽华快餐是老牌的餐饮公司，公司里论资排辈现象比较严重，前段时间林涛上司调到总部去了，之后空降过来一位。”
猎头一句话，陈临与就明白了。
本来等著升职呢，结果空降一位新领导，晋升无望，只能另寻他路。
“你们公司业务不错，我对王文博和林涛都很满意，两人都帮我约一下吧。”
“陈老板，如果两人都入职的话，那费用方面......”
猎头听出了一点弦外之意。
“你放心，我懂，另外，我还需要人事和財务的经理。”
“没问题，陈老板！我这就联繫对方，稍后简讯把沟通结果发给您，您需要的其他人才，公司也会全力帮您寻找。”
掛断视频，没过太长时间，简讯就发了过来。
王文博隨时可以见面，但林涛现在在外地，要等到周末才能回来。
先把和王文博见面的时间敲定了下来，明天上午十点。
林涛的话，先暂时定到周末。
回復猎头之后，陈临与开始思考，自己究竟应该给两人什么样的薪资待遇。
现在滨城的高管，年薪普遍在20万上下。
万家灯火属於初创公司，吸引力不一定那么大，所以工资