姜乙一顿，迟疑道：“那也就是说，哪怕过了一周的时间，董事会决议会也是开不了的了？”
蒋熙一怔，有些小心翼翼地望着她：“小乙，你不会觉得父亲是故意在拖延时间，不肯早早把股份转让给你吧？”
姜乙又是一愣：“我怎么会这么觉得？”
蒋熙却不管不顾地红了眼。
“你怎么能这样想呢？”
随后，她哽咽道，“我父亲为了这个公司没日没夜地操劳，心脏和脑血管都已经出了很大的问题了！不管是谁会肖想公司的股份，他都不会觊觎。”
“自从爷爷死了之后，他就为这个公司任劳任怨地工作，这件事情我原本以为你应该是知道的，可是你现在怎么能，怎么能……”
蒋熙有些说不下去似的哽咽着，仿佛很伤心。
姜乙看着她这幅样子，眼底泛着几丝凉意。
“堂姐。”
她顿了顿，压着不耐开口，“我没有怀疑二叔的意思，你怎么一直在自说自话？我也不觉得二叔是故意在拖延时间，如果你再这么说，我可就生气了。”
蒋熙笑容僵了一下，只好道：“行吧，我就是一时情绪上来了，抱歉，其实我也不该这么说的。”
姜乙淡然道：“没事，下次注意就行了，如果没什么事的话，我就先回办公室了，今天还要看销售部的业务评级。”
蒋熙刚放松下来，又是一愣，连忙追上前两步，“业务评级？你看那个做什么？”
“了解一下情况啊，总得知道销售部谁的能力强。谁的能力弱吧！我刚接手这些事情，都得要了解一下的。”
姜乙笑着解释，继而又疑惑道，“怎么了？堂姐是有什么问题吗？还是说有什么顾虑？”
“没……没有顾虑。”蒋熙下意识地否认了。
姜乙这才轻轻地松了一口气。
她笑道：“那就好，我还以为姐姐是有什么顾虑呢，既然如此，那我就先回去了。”
姜乙转身就走。
蒋熙在背后看着她，一直笑着，直到姜乙的背影彻底消失在不远处，她才面无表情地收回目光。
她直接拿出手机，打过去了一个电话。
“爸，她已经戴上了。”
……
姜乙还能依稀听到身后传来的声音，没有理会。
进了办公室之后，周泽就很快敲敲门进来了，将一份文件放在她的面前。
姜乙瞥了一眼：“销售部的？”
“嗯。”周泽将东西放在了她的面前，“销售部的材料和业绩报表，还有员工个人工作的评估档案。”
姜乙接过来，直接找出来蒋熙的，翻看了几下，缓缓皱眉。
“我还以为我这位堂姐之前做过分部的副总裁，能力有多强呢。”
“怎么了？”周泽好奇地凑过去看了一眼，不由得一顿。
姜乙指着上面的内容：“不光是她这两天在销售部的工作表现，就算是她身在分部副总裁的这个位置上，所谈成的合作，也不是靠她自己的能力。
要么是一开始就在和分部接触的，快要被拿下，要不就是一些老的合作方。
蒋熙根本就没有靠自己的能力，拓展过更多的合作方。”
“是这样子。”周泽随着她的话看了一眼履历，“其实公司里有几个可以靠业绩晋升副总职位的人，对她都颇有微词，但她的身份摆在这里，不敢有人说什么。”
姜乙觉得挺可笑的。
忽然她又眸光一顿，指着另一个员工。
“这个销售部的销冠是谁？”
“哦，你说的是落落啊。”周泽笑了，“落落确实是销售部三年来的销售冠军了。”
他把落落的工作历程说了下。
“她入职五年，前两年的业绩一般，但是最近几年开始爆发，手上的客户资源都很优质。”
“她一个人的工资提成，整个销售部部门员工的总和呢。
分部把她当做重点员工培养，从来都没有亏待过她。”
“没有亏待过她，不也只是一个销售员，没有把她往上提吗？”姜乙随口一问。
周泽却愣了愣，有些哑然：“只是这些细化的管理方面，一直都是蒋熙在负责，所以……”
他还没说完，姜乙就打断了。
“她负责，就是让这种真正有能力的人没有办法往上升，是吗？”
周泽挠挠头，不知道该怎么说。
姜乙若有所思后，开口道：“你去发布一下内部任职调动，让蒋熙去市场部做副经理，这个李婷，因为业绩能力出色，兼任销售部经理，今