“林副厂长，这制度一实行，我们肯定好好干！”
“早就该规整规整了，之前干多干少一个样，太消磨人了！”
在场后勤员工纷纷附和，之前混日子的人也心里一紧，明白这次是动真格的了。
紧接着，林然亲自带队，拉着后勤、财务组的员工，对全厂物料设备固定资产逐一盘点核查。
“林哥，这批五金配件之前没登记，堆放得乱七八糟。”林小兵蹲在物料堆旁，指着一堆零件说道。
“马上登记造册，标注数量用途存放位置，安排专人看管。”林然弯腰仔细核对，头也不抬地吩咐。
轻工厂看起来不大，但是这种小材料小东西不知道有多少，统计起来还是比较麻烦的。
柳依依拿着登记本，轻声说道：“林副厂长，车间设备维护记录也不全，很多设备多久检修一次都没记录。”
“立刻补全台账，建立每周巡查制度，巡查人检修情况全部签字留档，责任到人。”林然语气果断，一步步安排到位。
他的目的就是为了将整个都给安排好，只要能够保证好，其他一切都好说。
哪怕是浪费多一些时间也是可以的，毕竟这些事情看似琐碎，但对于整个工厂利大于弊！
连续几天，林然天天泡在后勤仓库和车间，一项一项梳理，一件一件落实。
期间发现两名老后勤员工长期懈怠失职，林然没有丝毫偏袒，严格按照新制度给出处罚通报批评。
后勤主任看着被处罚的老员工，有些犹豫地开口：“林副厂长，这两位都是厂里的老员工了，这次是不是从轻处理？”
后勤主任也是有些头大，那两个老员工现在也不知道怎么想的，竟然在这个时候还想着惹是生非，那不是再给林然上眼药呢？
但对方也是老员工，处理一下难免会出现影响，所以后勤主任还是想要争取一下。
林然摇了摇头，态度坚决：“制度面前人人平等，要是因为是老员工就网开一面，那新制度就是一纸空文，整顿也成了笑话。”
“处罚不是目的，是让所有人警醒，以后都按规矩办事。”
林然目的就是要整顿，如今有了杀鸡儆猴的机会，他怎么可能会错过？
要怪就怪这两个老员工有些倒霉，这个机会既然被林然抓住，他就不会错过！
这番话刚好被路过的张宗仁听到，他走进仓库，对着后勤主任正色道：“就按林然说的做，管理就得讲规矩，不能讲人情，严一点是对全厂负责，我完全支持。”
张宗仁现在必须要百分百支持林然，不然林然的工作是没有办法进行下去的。
处理完失职人员，林然又在后勤员工里考察筛选，找到了平日里做事认真责任心极强的老周，当场宣布提拔他做后勤小组长。
“老周，以后后勤日常巡查物料核对，就由你牵头负责，好好干。”
老周满脸激动，连连点头：“林副厂长您放心，我一定不负重托，把工作做到位！”
制度落地责任到人奖惩分明，又有靠谱的人牵头管理，短短几天时间，后勤部门就变了大样。
一切都和之前不一样了，甚至还有了一些新鲜的色彩，整体员工的精神面貌换了一遍。
车间里卫生干净整洁，物料摆放整齐有序，仓库门口出入登记一丝不苟，值守人员按时巡查，再也没人迟到早退偷懒混日子。
生产物料供应及时，设备维护有条不紊，整个后勤工作井然有序。
这天傍晚，忙完工作的林然和张宗仁一起走在厂区里，看着焕然一新的厂区环境，张宗仁忍不住感慨，拍了拍林然的肩膀：“林然啊，我是真的佩服你！短短几天，就把多年的顽疾彻底解决了，不光补上了管理漏洞，还把后勤盘活了，这份管理能力，太难得！”
林然笑了笑：“厂长过奖了，就是把制度理顺、责任落细，都是大家配合的结果。”
林然没有居功自傲，反而十分谦虚，这些事情其实对于他还好，并不是很重要。
但是，在其位谋其政，毕竟身处在这个职位上，无论如何也要对轻工厂负责，绝对不能让轻工厂出了乱子！
“你就别谦虚了。”张宗仁停下脚步，眼神里满是惜才，语气真诚又带着几分惋惜，“说实话，咱们这个小小的轻工厂庙太小了，以你的技术能力管理才干，待在这儿实在是屈才了。”
“我有时候都觉得，委屈了你这一身本事。”
张宗仁实话实说没有夸大其词，他是真心佩服林然的能力，如果换做是自己，他还真的做不到像林然一样。
在某些程度上，林然要比他更加厉害，张宗仁