第157章 卫生管理
    “不过什么?”何雨柱的心一下子提到了嗓子眼,攥着拳,手心都是汗。

    刘副总没直接回答,端起茶杯慢悠悠喝了口茶,目光扫过旁边两位领导,又落回何雨柱身上,才缓缓开口:“何总,你们的方案,我们内部讨论过了。老实说,有争议。看好的一方,觉得‘王府轩’这个牌子确实有根基,产品也有特色,你们的管理团队虽然……草根了点,但有股子闯劲,跟我们国企一些老厂子僵化的毛病不一样,合作好了,或许能闯条新路。”

    刘副总放下茶杯,手指在桌面上轻轻敲着:“但是,不看好的一方,意见也很尖锐。主要就三点:第一,你们现在自身难保,东四店封着,土地规划有争议,银行欠着债,这时候入股,等于替你们背了雷,风险太大。第二,国企和私营企业,管理理念、文化差异太大,到时候谁听谁的?容易扯皮。第三嘛……”

    “就是你这个领头人。何总,听说你……脾气有点硬?跟方方面面的关系,处理得也比较……直接?”

    何雨柱心里咯噔一下。这是点他之前跟“鼎香”硬顶,跟孙副局长那边较劲的事儿呢。看来,林兆基那边也没闲着,肯定没少在背后说他坏话,什么“不懂规矩”、“得罪人”、“难合作”之类的。

    “刘总,还有两位领导,您几位提的这几点,我都认。我们‘王府轩’现在确实难,东四店被封,土地有争议,欠银行钱,都是实情。我不瞒着,也瞒不住。正因为难,我们才更渴望、也更珍惜跟贵公司这样的大企业合作的机会。这不是想找棵大树好乘凉,把烂摊子甩给别人,而是真心觉得,只有跟贵公司联手,才能把这些困难真正解决好,把‘王府轩’这个牌子做得更大,走得更远。”

    “至于国企和私营企业的差异,”何雨柱继续说,“我没在国企干过,不敢说懂。但我从小在胡同长大,在饭店从学徒干到掌勺,我知道一个理儿:不管公家私家,想把事儿干成,把人拢住,靠的是心正,是让大家伙儿觉得有奔头。‘王府轩’能有今天,不是我何雨柱多能,是后厨的老师傅们把手艺当命,是前堂的服务员把客人当亲人,是街坊四邻信得过咱。这套道理,到哪儿都行得通。贵公司要是看得上我们这点土办法,我们可以学,可以改,但根子里的那股实诚劲儿,对产品质量的那股轴劲儿,不能丢。丢了,‘王府轩’就不是‘王府轩’了。”

    “最后,说我脾气硬,不会处关系,我认。我这个人,打小在胡同里摸爬滚打,没念过多少书,不懂那些弯弯绕。我就认一个死理儿:做人要实诚,做事要规矩。谁要坏了规矩,想用歪门邪道压人,那我脾气是硬,该顶就得顶。可对真心实意合作、按规矩来的朋友、领导,我何雨柱掏心窝子都行!林兆基的林家,是港商,有钱有势,他用下三滥的手段搞我,断我原料,让人诬告我,还想在规划上动手脚断我后路,这口气,我咽不下,也得顶回去!因为我知道,对这种不讲规矩的人,你退一步,他就敢进十步,最后被吃得骨头都不剩!这跟会不会处关系没关系,这是做人的底线!”

    办公室里很安静。刘副总没说话,手指依旧轻轻敲着桌面。旁边一位年纪稍长的领导,推了推眼镜,忽然开口,声音有些沙哑:“何老板,听说你们后厨有位张师傅,酱肘子是一绝?我老伴就好这口,每次都得排队。”

    何雨柱一愣,没想到领导会突然问这个,连忙点头:“是,张师傅,干了三十多年了,祖传的手艺,火候、调料都有讲究。领导您要是喜欢,回头我让张师傅专门给您做一份,趁热送来。”

    那位领导摆摆手,笑了笑:“不用不用,我就是随口一问。老手艺,难得啊。”他说完,看了刘副总一眼,没再说话。

    另一位领导也开口了,问的是新工厂建成后的产能和品控细节,方总监连忙拿出准备好的数据,一一解答。

    刘副总听完,沉吟半晌,终于再次开口,这次语气缓和了不少:“何总,你的意思,我们明白了。这样吧,你们的方案,我们再研究研究。另外,东四店和土地规划的事,你们也要抓紧解决。这些问题不解决,合作的基础就不牢靠。你们先回去,有消息,会通知你们。”

    这算是……暂时过关了?何雨柱和方总监走出大楼,被冷风一吹,才觉得后背都湿透了。这次见面,比上次压力更大,问题更尖锐。但似乎,也并非全无希望。

    “何总,您说,有戏吗?”方总监擦着额头的汗问到。

    “不知道。”何雨柱摇摇头,“至少,该说的,咱都说了。是成是败,听天由命。不过,刘副总最后那句话,是重点——东四店和土地的事,必须尽快解决!”

    回到店里,何雨柱立刻把马华叫来:“东四店那边,有什么新动静?那个孙副局长,还是油盐不进?”

    马华一脸晦气:“师父,那孙子滑得很!托了好几层关系递话,想请出来吃个饭,哪怕透个口风,他要么不见,要么就打官腔,说一切按程序。我估摸着,他是铁了心要等,等咱们耗不起,或者等上头有人发话。”

  

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