不到位，这很正常。以后给我做联络员，遇到不确定的，多问一句，多确认一遍，不是坏事，总比揣测出错、传达走样要好。明白吗？”

    “明白，祁处长，我记住了，以后我一定多请示、多汇报。”

    方浩立刻表态，眼神认真。

    祁同伟观察着他的反应。

    从短暂的交流来看，这个方浩背景简单，履历清晰，言谈实在，有一定的工作热情和上进心，但也确实显露出年轻干部常见的经验不足。

    看起来不像是被特意安排、带有复杂背景的耳目，更像是一个被上级看着还算机灵、老实，安排来做些服务协调工作的普通科员。

    祁同伟看着名单，随口问道：“咱们处连我在内，现在是八个人。除了你我，还有六位同志。周建平工程师，我看备注里写他在处里时间最长？”

    “是的，祁处长。”

    小方点头，话匣子打开：“周工是处里的元老了，快二十年工龄，有十五六年都在规划处。

    他主要负责重大规划项目的技术审核、数据核实和部分专项规划的编制支撑，经验特别丰富，委里很多老领导都熟悉他。”

    “那他这么多年怎么没往上动动？”

    祁同伟点点头，随即问道。

    方浩听到这话，有些为难，不知道怎么说。

    祁同伟笑道：“你要是觉得为难可以不说。”

    笑话，领导跟你谈了这么久，都明确要提拔你了，还这么不懂事就该换人了。

    方浩急忙解释：“不是，祁处，对于周工吧，我不知道该怎么说。”

    祁同伟来了兴趣：“哦？这个周工还有什么故事？”