会议桌上，双方你来我往，围绕著公司的估值展开了第一轮交锋。
钟敏引经据典，从市场风险、行业惯例、同类公司案例等多个角度，论证自己1000万估值的合理性。
而校方的法律老师则紧紧抓住陈林这个“核心资產”，反覆强调其稀缺性和不可替代性，寸步不让。
就在双方僵持不下之际，一直没怎么说话的两位大佬，终於出手了。
“哈哈哈，钟敏啊，別那么死板嘛。”彭逸峰哈哈一笑，打破了僵局，“咱们这次投资，投的不是报表，是人！是未来！眼光要放长远一点。”
另一边，常开校长也笑呵呵地对何群他们说道：“何老师，彭总远来是客，咱们也要拿出诚意来嘛。”
最终，在两位大佬的和稀泥之下，双方各退一步。
演海技术諮询有限公司的投前估值，最终敲定在了1500万元。
陈林坐在那里，听著这个最终数字，感觉自己脑子都有点发懵。
一千五百万？！
自己这家公司，就这么一会儿工夫，就值一千五百万了？
这钱也太好赚了吧！
第一个议题顺利解决，会议室里的气氛也缓和了不少。
然而，当何群老师拋出第二个议题，也就是股权分配方案时，刚刚缓和的气氛，瞬间又变得凝重起来。
何群老师清了清嗓子，缓缓说道：“关於股权份额，我们学校的计划是这样的。由陈林同学以技术入股，占股51%，確保其创始人的绝对控股地位。我们燕南大学，计划投资315万，占股21%。”
说到这里，他特意停顿了一下，看了一眼对面的彭逸峰，才继续说道：“我们学校之所以要占21%的股份，是有一个附加条件的。我们希望在未来，当公司发展壮大后，陈林同学可以选择以10%溢价的方式，回购我们手中16%的股份。这样一来，既能让陈林的持股比例达到绝对多数，我们学校也能永久保留5%的股份，实现与公司的长期深度绑定。”
这个方案，听起来似乎是处处在为陈林考虑。
可坐在对面的彭逸峰，脸上的笑容，却肉眼可见地收敛了几分。
钟敏更是直接皱起了眉头，毫不客气地指出了问题所在：“何老师，如果按照贵方的方案，我们天盛投资，最多只能占到28%的股份，这和我们最初的预期，差距太大了。”
他的语气里带上了一丝不满：“在学校决定参与投资之前，我们和陈总初步达成的意向，是我们出资占股49%，陈总技术入股占51%。现在学校横插一脚，直接把我们的份额砍掉了將近一半，这要是等到演海公司成长起来，我们潜在的投资收益，將会大幅缩水。恕我直言，这个方案，我们很难接受。”
会议室內的空气，仿佛被钟敏那句斩钉截铁的“很难接受”给抽乾了，让陈林感觉有点窒息。
校方那位法律老师显然也是久经沙场，闻言只是淡淡一笑，不紧不慢地反驳道：“钟经理，我想您可能误会了。我们学校之所以提出这个方案，恰恰是为了演海更长远、更健康的发展。一个初创公司，创始人的绝对控股权是其保持创新活力和战略定力的基石。我们这个方案，本质上是在保护陈林同学，也就是在保护这家公司最核心的资產。”
钟敏推了推眼镜，镜片后的目光锐利如刀：“老师，您的观点我尊重，但资本市场有资本市场的逻辑。我们天盛投资不是慈善机构，我们投入真金白银，自然要追求对等的回报。28%的股权，无法支撑我们对这个项目进行深度赋能和资源倾斜的决心。”
“哦？难道彭总投资陈林同学，不是看中了他的个人能力，而是看中了他能让出多少股份吗？”何群老师也適时地补上了一句，话里带刺，绵里藏针。
一时间，会议桌上唇枪舌剑，你来我往。
双方都死死地咬住自己的底线，寸步不让。一个谈情怀讲未来，一个论风险讲回报，谁也说服不了谁。
陈林坐在主位上，安静地听著，一言不发。
他终於彻底看明白了。
彭总也好，钟敏也好，他们嘴上说著风险，说著不確定性，可实际上，他们比谁都看好自己这家公司的未来。
最开始那一千万的估值，根本就是个烟雾弹，纯粹是商业谈判中压价的常规手段。
他们是真心实意地觉得，现在能多拿到一个点的股份，未来就能多赚回一座金山。
所以，对於只能占股28%这个结果，他们才会如此不满，甚至不惜冒著让谈判陷入僵局的风险，也要据理力爭。
想通了这一点，陈林的心里反倒安定了下来。
既然大家都想上车，那自己这个开车的，就有了绝对的主动权。
会议室里的爭论还在继续，但火药味已经淡了许多，变成了车軲轆话来回说，