东来顺那顿火锅，像一个分水岭，將“归舟工作室”划分为了两个阶段。
在那之前，他们是凭著一腔热血和几分运气，在小城里野蛮生长的“草台班子”。
而在那之后，他们则成了一支目標明確、分工清晰，即將走向更广阔天地的“正规草台班子”。
“挺进省城”这个宏伟的目標，像打了鸡血一样，激发出了他们前所未有的热情。
刘峰，这个曾经只会用“嘴炮”得衝动少年来解决问题的“愣头青”，现在已经成了一个合格的“客户关係经理”。
他不再满足於每周五去收一次钱，而是开始主动维护他的“客户”。
“李哥！来，抽根华子！”他隔三差五就跑到“碟中谍”音像店，跟老板李卫民蹲在门口聊上半小时。
“李哥，我看你这店里夏天热得跟桑拿房似的，咋不整个空调啊？”
“嗨，小本生意，哪有那閒钱。”
“別介啊！我跟你说，我舟哥说了，这叫『改善用户体验』，是一种高级的情绪投资！你想啊，你这儿要是凉快得跟北极圈似的，顾客是不是更愿意在你这儿多待一会儿？多待一会儿，他那钱包的拉链，是不是就可能多鬆动一下？”
“……哎，你小子，说得好像还真他娘的是那么个理儿！”
他甚至还学会了独立处理一些小的供货纠纷。
一天，八中的代理人急匆匆跑来说，有个同学买的《暗黑破坏神2》装不上。换做以前，刘峰肯定会说：“让他找舟子去！”
但现在，他只是淡定地从货架上拿了一张新盘和一张《电脑高手速成宝典》，递了过去。
“你先把这张新盘给他换了，跟他说，是我们『归舟』的失误，我代表组织向他表示歉意。”
“然后，你再把这张『宝典』也送给他。跟他说，这是我们附赠的『升级包』，以后再遇到类似问题，他自己就能成为电脑高手，都不用求人，多有面子！”
这种“打一巴掌给个甜枣”的处理方式，简直就是顾舟的翻版。那个八中的学生，非但没有生气，反而成了“归舟工作室”最忠实的“吹鼓手”。
王涛，则彻底蜕变成了工作室的“大管家”，兼任“財务长”。
他製作的销售报表，不再是简单的流水帐，而是进化成了带有“日环比”、“周同比”、“產品动销率”等专业名词的数据分析报告。
“舟子，你瞅瞅，”他会指著报表跟顾舟討论，“这周，音乐类產品销量占比，从15%飆到22%了。我觉得，这可能跟暑假快结束了，大傢伙儿心里都长草了，需要用音乐来安抚躁动的小灵魂。我建议，下周，咱们可以適当增加音乐类產品的备货量。”
在他的管理下，工作室的仓库再也没出现过库存积压或断货问题，资金的利用效率被大大提高。
马哲，这位“首席设计师”，则进入了一个新的学习阶段。
“马哲，光会用photoshop是不够的。”顾舟將一本厚厚的《ht从入门到精通》放在他面前，“那只能让你成为一个顶级的『画图师傅』。未来的设计，是属於网际网路的。你必须学会『代码』这门新的语言。一个只会画图，另一个能用图和代码盖出一座宫殿来。你想当哪个？”
於是，马哲每天都在啃那本天书一样的教材。虽然痛苦，但他知道，顾舟正在为他推开一扇通往未来的大门。
而王大力，这个小小的“生產主管”，也已经能独当一面了，甚至还对生產流程提出了让顾舟都感到惊喜的优化建议。
“哥，我发现，咱们每次包装，都要先拿封面纸，再拿光碟，再拿盒子，手忙脚乱的，太慢了。”
“我建议，咱们可以提前把封面纸都插进空盒子里，做成『半成品套餐』。等光碟一刻录好，直接『咔噠』一下按进去就完活儿。这样，至少能节省一半的包装时间！”
这个“半成品套餐”的提议，让顾舟都忍不住对他刮目相看，当场就要给他封一个“归舟工作室首席生產流程优化官”的头衔。
整个团队，都在以肉眼可见的速度野蛮生长。他们不再是顾舟身后的执行者，开始学著独立思考，解决问题。
而顾舟，则开始了他有意识的“权力下放”。他將小城的日常运营几乎全权交给了刘峰和王涛，自己则像个真正的“幕后老板”一样，把绝大部分精力都投入到了对省城市场的深度研究之中。
“时代信息港”网吧，成了顾舟每天必定打卡的“第二办公室”。
他在这里一泡就是一下午，打开的不再是游戏和电影，而是雅虎、搜狐、网易。他输入的关键词是“省城电子地图”、“省城高校分布”、“省城网吧名录”……他在思考在没人没钱的情况下怎么在省城推进
小城的光碟市场，进入了“归舟时代”。
之前零散的