司，都没人敢来找江书白告他的状。

    不过没清净两天，李士唯那张皮笑肉不笑的脸又出现在江书白的面前，只是这次还有HRD武宁也一起来了。

    “江总，这是这次通过二面的候选人简历。”武宁将一摞纸质材料摊开摆在桌上。

    江书白扫一眼姓名，自己让纪淮瑜挖来的人都还在其中。

    “怎么了？”

    “李总对于最后人选的想法和我有点出入。”

    武宁这话说得客气，但叶舟早就来打过小报告，说李士唯在会议室只差没掀桌子。

    江书白翻看起简历，时不时就上面的经历提出问题，武宁回答得滴水不漏。

    “李总是什么想法？”

    江书白对他说话的态度可谓是礼遇有加，对方直点头，指着其中两份往前推：“江总，我个人感觉这两个人更适合我们咨询组。其他四个人的履历确实匹配，但是面谈的时候，我直觉上不合适。”

    江书白看着那两份静默片刻，突然问起另外一件事：“李总，上次我说尽快修改的报告，进度如何了？”

    李士唯笑容僵硬，语气也软和不少：“江总，这个……我们还在改，甲方有些要求确实不合理。”

    “当然，我明白。但毕竟我们是乙方，您在这个行业时间比我久，您肯定比我清楚，一切以甲方要求优先对吧？”

    李士唯只是干笑着点头，没吱声。

    江书白将其中五份简历递给武宁：“我看这五个人比较适合。反正还有试用期，是吧李总？到时候不合适还可以再调整。”

    见李士唯有反驳的意图，江书白没给他说话的机会。

    “李总，咱们团队呢也比较稳定，我知道大家都很优秀，只是这时间久了，写报告的思维也固定了。我看来点新鲜血液也不错，这几个人都是从不同行业过来的，说不定以后遇到甲方提的要求会有新想法，项目推进和修改也能更顺畅些。”

    李士唯脸上的肌肉微微抽.动一下，那公式化的笑容几乎要挂不住。