第517章 新技术的应用与奥地利工人运动
茨沉默了一会儿,继续问道:“除了社会民主工人党,还有其他组织吗?

    ”

    “有的,陛下。”温布伦纳翻到报告的另一页,“比如维也纳工人联合会,大约有两千名会员;威尼斯造船工人协会,一千五百人左右:还有各种行业工会,比如印刷工人工会、铁路工人工会、矿工工会等等。”

    “不过根据內务部的评估,这些组织都比较鬆散,不算严格意义上的政治组织。他们更像是互助会,主要功能是在成员生病或失业时提供帮助。成员也大多来自私营工厂。”

    温布伦纳继续说道:“这些组织最主要的诉求其实很简单:提高工资、减少工时、改善工作环境、保证基本的工人待遇。比如铁路工人要求每天工作不超过九小时,矿工要求改善通风设备减少硅肺病,纺织女工要求设立哺乳室...”

    “其实这是很合理的要求。”弗朗茨点点头。

    “是的,陛下。其实大部分工人並不关心什么革命或者社会主义理论,他们只是想过上好一点的生活。”秘书长温布伦纳小心翼翼地说道,“如果能满足他们的基本要求,激进思想就很难传播。”

    弗朗茨沉吟片刻。他当然知道这些道理,要不然当初他也不会率先制定十小时工作制的法律了。

    而且他也相信,国有企业一皇家兵工厂、国家铁路公司、皇家矿业公司等等一待遇应该相当不错。工人们有固定的工作时间,有基本的医疗保障,甚至如果工龄足够或者技术非常高超立下功劳,还有著简单的养老金制度。待遇比私营工厂好得多,自然也就没什么怨言。这些企业也就不会成为工会运动的温床才对。

    弗朗茨记得英国的宪章运动很早之前就轰轰烈烈地开始了,最后是怎么慢慢消亡的来著。