第215章 文明退出危机
研项目的强制参与、复杂争端解决机制。愿意的就来,不愿意的……可以旁观。”

    小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!小维快速模拟:“这样分流后,中小文明的负担能减少60%以上。但……会不会降低整体效率?”

    “效率低点,总比散伙强。”李大牛在门口说,“就像合作社,先活着,再求好。”

    方案草案连夜赶出来。第二天一早,提交监督委员会讨论。

    不出所料,吵翻了。

    “分级?那还叫契约吗?”冰晶代表激烈反对,“文明交往就应该有统一标准!”

    “但统一标准导致统一排斥。”星云代表慢悠悠地说,“像我们这样的慢节奏文明,真的跟不上。”

    “可以给予特殊豁免——”

    “那又复杂了!”

    李三土敲敲桌子:“各位,我们不是在讨论理想,是在解决现实问题。现实是:三个文明要退出,后面可能还有更多。我们是坚持完美但空洞的契约,还是接受有缺陷但实在的契约?”

    投票前,他做了最后发言:

    “我知道,分级制度不完美。可能被钻空子,可能有漏洞。但我想问大家:契约的目的是什么?”

    他环视会场:“是建立一个完美的制度吗?不是。是让不同的文明,能在同一个宇宙里,相对和平、相对公平地一起生活。”

    “如果制度太完美、太复杂,以至于有些文明活不下去、不愿意活,那这个制度就失败了。”

    “简化的契约可能不够好,但至少……能让大家都留在桌上。留在桌上,才有机会慢慢改进。”

    投票结果:71票赞成,15票反对,0票弃权。通过。

    简化方案立刻向全联盟公布。核心内容:

    1. 底线条款(10条):所有成员必须遵守,违反将受制裁。

    2. 优化条款(25条):建议遵守,遵守者可享受相应权益。

    3. 自主条款(41条):自愿选择,选择者承担相应义务、享受相应权利。

    此外,增设“退出缓冲期”:文明申请退出后,有一年时间可以无条件撤回。一年内权利受限但保留。

    方案公布的当天下午,回声、织梦、苔藓三个文明的回应来了。

    回声代表:“简化方案……可以接受。我们撤回退出申请,但只选择底线条款和部分优化条款。”

    织梦代表:“我们也是。保留观察员身份,暂时不参与高级条款。”

    苔藓代表:“我们……想试试简化后的。如果还是跟不上……再考虑退出。”

    危机暂时缓解。

    但更大的麻烦在后面。

    简化方案通过后一周,小维监测到异常:有七个文明的激进自主派支持率不降反升。

    “他们在说什么?”李三土问。

    “说……”小维调出舆论数据,“‘简化是承认失败’、‘联盟在退让’、‘现在退出能争取更好条件’。”

    更糟的是,架构师委员会那边也传来了压力。

    1号秩序派发来正式函:“我们对简化方案表示担忧。降低标准可能导致整体质量下降。”

    2号自由派却罕见地支持:“早该简化!过度管理是官僚主义!”

    3号平衡派私下说:“你们在走钢丝。简化能留住人,但也可能降低联盟的凝聚力。”

    内外交困。

    这时,李大牛出了个主意。

    “三土,开个‘诉苦会’吧。”

    “诉苦会?”

    “嗯。”老农在试验田边拔草,“让各文明说说,契约到底哪儿让他们难受。别光咱们猜。”

    诉苦会设在桃源村的打谷场——露天,摆上桌椅,备好茶水点心,各文明代表围坐。

    开场白是李大牛说的:“今天咱们不吵,就唠。有啥憋屈,有啥难处,都说出来。说破无毒。”

    第一个发言的是苔藓代表,慢慢吞吞:“我们……生长慢。开一次会,要准备半个月。开完了,消化决议又要一个月。等我们想明白,下一个决议又来了……永远在追,永远追不上。”

    海洋文明的波涛代表点头:“我们也有类似问题。我们的决策是‘液态思维’,要慢慢渗透所有细节。但现在的会议制度要求‘快速响应’……逼得我们不得不学‘陆地思维’,学得……很痛苦。”

    星云代表飘忽地说:“我们星云文明的生命周期以千年计。但契约里的‘紧急响应’条款,要求我们在‘三十个标准日’内做出决定……对我们来说,就像要求一个人在一秒钟内决定一生。”

    中小文明说完,大文明也有苦水。

    机械文明的齿轮代表:“我们愿意分享技术,但每次都要走复杂的审批流程,等批准下来,技术已经过时了。”

  

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