她不仅要打理光栗工作室的日常运营，还要按时参加裴执明为她安排的公关危机管理课程。
出乎意料的是，她很快就在课堂上找到了乐趣。
讲师分析的每一个经典案例，从跨国企业的舆情翻盘，到明星人设的崩塌与重建，都让她听得津津有味。
她甚至把厚厚的案例材料带回家，晚上窝在沙发里一边翻看，一边和裴执明讨论：“原来当年那家奶粉公司是用这招转移视线的！”
她晃着打印件，“先自曝一个更小的瑕疵，再高调整改，反而赢得了信任？”
裴执明放下平板，接过她手里的资料看了一眼：“这招叫可控失序，但现在用容易适得其反。”
他随手圈出几处漏洞：
“互联网时代信息传播太快，一旦演变成连续剧，反而会放大危机。”
明栗恍然大悟，抓过笔记本唰唰记录。
窗外月色渐深，她披着毯子盘腿坐在沙发上，台灯的光晕笼着她专注的侧脸。
“老婆，该睡觉了。”
裴执明看向明栗的眼神带着几分幽怨。
白天上班上课专注投入是好事，可回到家还捧着书本挑灯夜战，这劲头比起他当年有过之而无不及。
“知道啦，我看完这一点点。”
明栗头也不抬，笔尖在书页上飞快地圈画着关键点。
“啪”的一声轻响，台灯被裴执明伸手按灭。
黑暗中，他温热的手掌轻轻覆上她的肩膀，不轻不重地揉捏着僵硬的肌肉。
“劳逸结合。”
他早就注意到她这几天总不自觉揉脖子，显然是连日低头苦读留下的痕迹。
“就差一点点……”
“乖，休息一会。”
为了劝明栗乖乖睡觉，裴执明又抛下一个诱惑：“纸上得来终觉浅，不要总是盯着书本看。”
“明天要开上次鼎沸公关危机的复盘会，乖乖睡觉，明天旁听。”
明栗听到他这话，眼睛终于从书本上挪开了：“真的？”
“真的，快洗漱睡觉了。”
-
第二天的会议，明栗早早来到裴执明的办公室。
她轻声问：“会议在哪开？”
“就在这里。”
裴执明指了指屏幕，顺手将一把小巧的人体工学椅推到她身边。
“开始吧。”
他按下静音键，转头看向缩在椅子里的明栗，“别像做贼一样。”
裴执明轻笑，将她连人带椅拉到身边。
“那我这不是为你好？带老婆开会，多不像话。”
明栗嘴上嘀咕，还是摊开笔记本摆出认真听讲的姿态。
屏幕那端的公关总监蒙奕正滔滔不绝：
“本次舆情能迅速平息，全赖裴总高瞻远瞩的危机预判、雷厉风行的决策魄力，以及化危为机的战略眼光……”
裴执明眉头微蹙，按下麦克风：“说重点，省略套话。”
“是是是！”蒙奕擦了擦额角不存在的冷汗，“首先是舆情态势数据。”
屏幕上铺开密集的数据图表，公关总监的声音透过扬声器传来：
“事件曝光后2小时冲上热搜榜首，负面情绪峰值达97%。我方发布坦诚声明后，24小时内负面情绪占比降至75%，舆论出现关键拐点。”
“官方回应耗时3小时15分，快于行业标准的黄金4小时，声明核心信息公众触达率超90%。”
裴执明的眉头越皱越紧，他想听的是对“鼎沸”品牌的实际影响，而不是这些与同行比较的漂亮数据。
“我最后说一次，”他敲了敲桌面，“捡重点讲。如果你不会汇报，就换人。”
视频另一端陷入死寂。
虽然看不到裴总的表情，但所有人都能想象到他此刻冷峻的面容。
平时他对工作就一丝不苟，虽从不轻易骂人，可一旦开口……
今天这位总监，恐怕要成为部门里第一个被当场撤换的案例了。
“是是是，马上调整！”蒙奕的声音明显紧张起来，“以下是关键影响数据：”
“消费者这边，品牌信任度确实从85%跌到了35%，但有个积极信号，超过60%的受访客户认可我们的整改态度，表示愿意再给一次机会。”
“监管层面，目前反馈比较积极，肯定了我们主动汇报、积极配合的态度，暂时没有启动最严厉的处罚程序。”
“内部员工方面，自从岗位保障政策出台后，团队情绪基本稳定下来了，恐慌情绪得到有效控制。”
“我的汇报完了。”
“完了？”裴执明的声音听不出情绪。
屏幕