18. 赛博化医保方案
   “短生种的寿命有多长呢?花20年学习知识,再花20年积累人生经验,等你们的思想和灵魂走到成熟期时,你才发现自己已经到了40岁仅剩下几十年的时间。”

    “而这些时间还要被衰老和病痛再占去一段时间,能实现人生理想和价值的时间还有多少?你们还能为Ⅸ——【虚无】证明什么?”

    证明生命就是如此短暂?证明生命汲汲营营的一生全无价值?证明宇宙的宏伟命运与这朝露般短暂的生命无关?

    后面的话无需再说,混沌医师一直都明白。

    说罢,你将自己早已经准备好的《疗养院在职员工福利(新版)》上传。

    在五险一金的医保方案中你特别增加了《赛博化医保方案》,简言之就是增寿、延缓衰老、青春常驻、长生的一条龙。

    你眯起眼睛,心情大为畅快。

    成为丰饶民不同意,那普通的增寿总同意了吧。

    这只是单纯的员工福利而已!

    慕榕看着列举的一条条医保方案,简单详尽。

    其中还有对长生——院长级别的员工福利的限制,与仙舟联盟打过交道的他一眼认出这是仿照了仙舟人对自家长生种的限制。

    外出求学务工可以,需要打报告,不批准不通行。

    “这是要建立一个仙舟(伪)?”慕榕思考间习惯性地顺起了胡须。

    “这并非是一个坏事……”他和同处在会议室中的人商讨着。

    在今越成立疗养院之后,混沌医师们就明白总会有这么一天。

    你是丰饶令使,你的所行之处无不充满着丰饶的神迹,看看被你拯救的一众患者,再看看被你转化的苍城人,这份赛博化医保方案可以称得上保守了。

    而这个方案本身不会动摇混沌医师的信念。

    他们都将毕生奉献于对抗虚无——研制混沌药剂,参与疗养院的工作算是兼职或者副业,这样的工作态度不会做到院长这个职位。

    因此长生与他们无关。

    而简单的增寿足够满足他们的需求了。

    混沌医师们同意了这个方案。

    此时无意打断你们的亲子时间的莲祷不得不开口,“以后要严格删选医护人员的名单了。”

    “嗯嗯。”

    “还要定期对医护人员进行职能检验,保安部门也需要增加人手。”埃尔文不断补充。

    他作为一个看护了埃尔文文明近千年的方舟核心程序,拥有更扎实的实践经验和丰富的理论基础。

    “嗯嗯。”

    看着会议进入到下一阶段,埃尔文顺势接过会议内容的主导权,将自己认为的最紧急实行的措施,一条一条输入到大众的视野中。

    你欢乐地看着会议的话题转向到员工福利那里。

    只要方案不算离谱,你的外置大脑——智谋团们会替你解决所有问题的,你只需要提出想法就可以了。

    “这就是传说中的外置大脑啊!”